Trib. Reggio Emilia, sentenza 08/04/2025, n. 193

TRIB
Sentenza 8 aprile 2025

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Il provvedimento emesso dal Tribunale di Reggio Emilia, sotto la direzione della dott.ssa Silvia Cavallari, affronta una controversia tra un lavoratore e la sua azienda riguardante la legittimità di un patto di prolungamento del preavviso e la richiesta di inquadramento in una categoria superiore. La parte ricorrente ha sostenuto che il prolungamento del preavviso fosse illegittimo e ha chiesto il pagamento dell'indennità sostitutiva, oltre a rivendicare il diritto a essere inquadrato nella categoria di Quadro Direttivo, con conseguenti differenze retributive.

Il giudice ha accolto le richieste del ricorrente, dichiarando la legittimità del patto di prolungamento del preavviso e condannando l'azienda al pagamento dell'indennità sostitutiva. Inoltre, ha riconosciuto il diritto del lavoratore all'inquadramento nella categoria richiesta, ordinando il pagamento delle differenze retributive. Le considerazioni giuridiche del giudice si sono basate sull'interpretazione delle norme contrattuali e sul rispetto dei diritti del lavoratore, evidenziando l'importanza di garantire una corretta applicazione del contratto collettivo di lavoro. Infine, il giudice ha deciso di compensare le spese di causa, riflettendo un approccio equilibrato nella risoluzione della controversia.

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Sul provvedimento

Citazione :	Trib. Reggio Emilia, sentenza 08/04/2025, n. 193
Giurisdizione :	Trib. Reggio Emilia
Numero :	193
Data del deposito :	8 aprile 2025

Testo completo

TRIBUNALE DI REGGIO EMILIA
Sezione Lavoro
N.R.G. 312/2022
Il Giudice dott.ssa Silvia Cavallari nella causa proposta da
, Parte_1
contro
CP_1
All'udienza del 08/04/2025 ha pronunciato sentenza dando lettura del seguente
DISPOSITIVO

PQM

Nella causa n. 312 /2022 ogni altra eccezione e domanda rigettate:
1) Accerta e dichiara la legittimità del patto di prolungamento del preavviso di cui alla lettera del 24 ottobre 2016 e per l'effetto condanna a CP_1 pagare a l' indennità sostitutiva del preavviso pari a € Parte_1
39.622,05 quantificata da , a seguito di conguagli, in euro 39.600,59 CP_2 oltre interessi legali dal dovuto al saldo.
2) Accerta e dichiara il diritto di ad essere inquadrato nella CP_1 categoria Quadro Direttivo 1° livello retributivo CCNL Imprese Creditizie a decorrere dal 29.01.2019 e fino alle dimissioni e per l'effetto condanna Pt_1
a corrispondere al ricorrente tutte le differenze retributive Parte_1 spettanti oltre di interessi legali e rivalutazione monetaria dal dovuto al saldo.
3) Compensa le spese di causa.
Fissa il termine di gg 60 per il deposito della sentenza.
Reggio Emilia così deciso il 08/04/2025
Il Giudice
Dott.ssa Silvia Cavallari