N. R.G. 359/2023
TRIBUNALE ORDINARIO DI FORLI'
Sezione Lavoro
Verbale della causa n. R.G. 359/2023
tra
Parte_1
Parte_2

Pt_3 Parte_4

[...] Pt_5
Parte_6
[...]
Parte_7

[...] Pt_8

Pt_9 Pt_10

[...] CP_1
Parte_11

[...] [...]
Parte_12

[...] [...]
CP_2
Parte_13

Pt_14 Parte_15
Parte_16
Parte_17
Parte_18
Parte_19
Parte_20
Parte_21
Parte_22
RICORRENTI
e
[...]
Controparte_3 UFFICIO SCOLASTICO VII AMBITO TERRITORIALE PER LA PROVINCIA DI FORLI'- CESENA
pagina 1 di 22 RESISTENTI
Oggi 10/12/2024 innanzi alla dott.ssa Agnese Cicchetti, sono comparse l'avv. Rossi Francesca per parte ricorrente, e la Dott.ssa Frattagli per resistente.
L'avv. dà atto di aver depositato la documentazione richiesta. CP_1
Le stesse discutono la causa e ne chiedono la decisione, riportandosi ai propri scritti, istanze, eccezioni e conclusioni. Le parti rinunciano altresì a presenziare alla lettura della sentenza.
Il giudice si ritira in camera di consiglio.
Al termine della camera di consiglio, il Giudice dà lettura della sentenza, come da fogli allegati telematicamente al presente verbale, con esposizione delle ragioni di fatto e diritto della decisione.
Non sono presenti i procuratori delle parti.
Il Giudice del lavoro dott.ssa Agnese Cicchetti
pagina 2 di 22 REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
TRIBUNALE ORDINARIO DI FORLÌ
SEZIONE LAVORO
Il Tribunale di Forlì, in persona del Giudice del lavoro dott.ssa Agnese Cicchetti, ha pronunciato ex art. 429 comma 1 c.p.c. la seguente
SENTENZA
con motivazione contestuale pubblicata mediante lettura in udienza,
nella causa civile di primo grado iscritta al n. R.G. 359/2023 promossa da:
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_1 C.F._1 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_2 C.F._2 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_23 C.F._3 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_24 C.F._4 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA (C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_6 C.F._5 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_6 C.F._6 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_7 C.F._7 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_25 C.F._8
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_26 C.F._9 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
pagina 3 di 22 (C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, CP_4 C.F._10 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_11 C.F._11 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI Pt_11 Pt_12 C.F._12
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_12 C.F._13 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA (C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_12 C.F._14 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, CP_2 C.F._15 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_13 C.F._16
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_27 C.F._17 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA, Parte_16 C.F._18 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA (C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_17 C.F._19 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_18 C.F._20
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Pt_19 Parte_19 C.F._21 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_20 C.F._22 FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. Parte_28
(C.F. , con il patrocinio dell'avv. ROSSI FRANCESCA,
[...] C.F._23 elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA (C.F. ), con il patrocinio dell'avv. ROSSI Parte_22 C.F._24
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIA CARLO PISACANE 47121 FORLI' presso il difensore avv. ROSSI FRANCESCA
pagina 4 di 22 RICORRENTI
contro
(C.F. ), con il patrocinio dell'avv. TOMASELLI Controparte_3 P.IVA_1
FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIALE SALINATORE N. 24 FORLI' presso il difensore avv. TOMASELLI FRANCESCA
(C.F. ), con il Controparte_3 P.IVA_2 patrocinio dell'avv. TOMASELLI FRANCESCA, elettivamente domiciliato in VIALE SALINATORE N. 24 FORLI' presso il difensore avv. TOMASELLI FRANCESCA UFFICIO SCOLASTICO VII AMBITO TERRITORIALE PER LA PROVINCIA DI FORLI'- CESENA (C.F. ), con il patrocinio dell'avv. TOMASELLI FRANCESCA, elettivamente P.IVA_3 domiciliato in VIALE SALINATORE N. 24 FORLI' presso il difensore avv. TOMASELLI
FRANCESCA
RESISTENTI
Letti gli atti di causa;
viste le conclusioni delle parti, come precisate a verbale all'odierna udienza e da aversi qui per integralmente riportate;
letto l'art. 429 comma 1 c.p.c., come sostituito dall'art. 53 del d.l. 25 giugno 2008 n. 112, convertito con modificazioni dalla legge 6 agosto 2008, n. 133;
o s s e r v a
1.
I ricorrenti chiedono l'attribuzione del beneficio economico di cui alla carta docente, con accertamento del diritto di usufruire del beneficio economico di € 500,00 annui, tramite la “Carta elettronica” per l'aggiornamento e la formazione del personale docente, di cui all'art. 1 della Legge n. 107/2015,
rispettivamente per:
- anni scolastici 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, Parte_13
2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla Controparte_3
maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2015/2016, 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, Parte_27
2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con pagina 5 di 22 condanna del alla corresponsione di € 3.000,00, oltre interessi legali Controparte_3
dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, Parte_16
2021/2022, così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla Controparte_3
maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come Parte_17
riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 1.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al Parte_18
personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla Controparte_3
corresponsione di € 1.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, Parte_19
2020/2021 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla Controparte_3
maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come Parte_20
riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 1.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, Parte_21
2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 3.000,00, Controparte_3
oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, Parte_22
2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con pagina 6 di 22 condanna del alla corresponsione di € 3.000,00, oltre interessi legali Controparte_3
dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2015/2016, 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, Parte_1
2019/2020, 2020/2021 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 3.000,00, oltre interessi legali Controparte_3
dalla maturazione del credito sino al saldo;

- GR LE anni scolastici 2015/2016, 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019,
2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € Controparte_3
4.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- NN IN anni scolastici 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 1.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, Parte_6
2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 3.500,00, Controparte_3
oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2017/2018, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 Parte_24
così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, Parte_6
2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 3.500,00, oltre interessi legali Controparte_3
dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così Parte_7 pagina 7 di 22 come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, Parte_25
2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla Controparte_3
maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come Parte_26
riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come CP_4
riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2017/2018, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così Parte_11
come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;

- anni scolastici 2015/2016, 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, Parte_29
2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023 così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla corresponsione di € Controparte_3
4.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2015/2016, 2016/2017, 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, Parte_12
così come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo;
pagina 8 di 22 - anni scolastici 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, così come riconosciuta Parte_12
al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del alla Controparte_3
corresponsione di € 1.500,00, oltre interessi legali dalla maturazione del credito sino al saldo;

- anni scolastici 2017/2018, 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021 così CP_2
come riconosciuta al personale assunto a tempo indeterminato, con condanna del
[...]
alla corresponsione di € 2.000,00, oltre interessi legali dalla maturazione del Controparte_3
credito sino al saldo.
Si è costituita l'amministrazione resistente, contestando in fatto ed in diritto la pretesa avanzata dai ricorrenti. Ha segnalato, nello specifico, che trattandosi di un riconoscimento economico da erogarsi annualmente, ai sensi dell'art. 2948 c.c. lo stesso è soggetto a prescrizione quinquennale e che pertanto qualsiasi pretesa antecedente all'a.s. 2018/2019 è da considerarsi comunque prescritta, evidenziando altresì che i ricorrenti Parte_15 Pt_16 Parte_19 Pt_21
, , e Pt_22 Pt_30 Pt_2 Pt_5 Pt_6 Pt_6 Parte_11 Pt_12 CP_5 CP_6
hanno prodotto una diffida solo nel 2023. Quanto alle singole posizioni, ha
[...] CP_2
evidenziato che la ricorrente negli a.s. 2020/2021 e 2022/2023 è stata in maternità; Pt_13
che la docente nell'a.s. 2018/2019 ha prestato servizio solo per qualche giorno e che Parte_15
negli altri aa.ss. ha prestato servizio per poche ore con supplenze al 30/06; che la docente nell'a.s. 2021/2022 ha avuto plurimi contratti fino al 29/06; che la docente Pt_18 Pt_4
nell'a.s. 2021/2022 ha avuto plurimi contratti fino all'8/06; cge la docente nell'a.s. Pt_7
2019/2020 ha prestato servizio sulla base di più contratti da ottobre fino al 5/06.
Per tali motivi ha chiesto, previa eventuale rimessione alla CGUE della questione pregiudiziale interpretativa dell'art.

1. c.121 l. n. 107/2015 con riferimento alla clausola 6 dell'accordo quadro allegato alla direttiva 70/199/CEE, il rigetto del ricorso.
All'esito della discussione la causa, istruita tramite le produzioni documentali delle parti, all'odierna udienza del 10.12.2024 è stata discussa e posta in decisione.
Nonostante la contestazione nel merito, si rileva come sulle questioni sollevate da parte ricorrente nel presente ricorso si è pronunciata la Corte di Cassazione con sentenza n. 29961/2023, a pagina 9 di 22 seguito di ordinanza di rinvio pregiudiziale ai sensi dell'art. 363 bis c.p.c. sollevata dal giudice del lavoro del Tribunale di Taranto.
Sulla base di quanto chiarito dalla Corte di Cassazione, in funzione nomofilattica, rileva questa
Corte che trattandosi di un contenzioso seriale, in cui l'oggetto della pretesa risulta la medesima per tutti i docenti ricorrenti - discostandosi solo per alcuni specifici aspetti chiariti dalla Corte di Cassazione nella già menzionata sentenza- la motivazione non possa che attenersi ai principi di diritti enunciati dai Giudici di Legittimità, che così hanno affermato:
“1) La Carta Docente di cui all'art. 1, comma 121, L. 107/2015 spetta ai docenti non di ruolo che ricevano incarichi annuali fino al 31.8, ai sensi dell'art. 4, comma 1, L. n. 124 del 1999 o incarichi per docenza fino al termine delle attività di didattiche, ovverosia fino al 30.6, ai sensi
dell'art. 4, comma secondo, della L. n. 124 del 1999, senza che rilevi l'omessa presentazione, a
suo tempo, di una domanda in tal senso diretta al . CP_3
2) Ai docenti di cui al punto 1, ai quali il beneficio di cui all'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015 non sia stato tempestivamente riconosciuto e che, al momento della pronuncia giudiziale sul
loro diritto, siano interni al sistema delle docenze scolastiche, perché iscritti nelle graduatorie
per le supplenze, incaricati di una supplenza o transitati in ruolo, spetta l'adempimento in forma specifica, per l'attribuzione della Carta Docente, secondo il sistema proprio di essa e per un valore corrispondente a quello perduto, oltre interessi o rivalutazione, ai sensi dell'art.
22, comma 36, della L. n. 724 del 1994, dalla data del diritto all'accredito alla concreta
attribuzione.
3) Ai docenti di cui al punto 1, ai quali il beneficio di cui all'art. 1, comma 121, L. n. 107/2015 non sia stato tempestivamente riconosciuto e che, al momento della pronuncia giudiziale, siano
fuoriusciti dal sistema delle docenze scolastiche, per cessazione dal servizio di ruolo o per
cancellazione dalle graduatorie per le supplenze, spetta il risarcimento, per i danni che siano
da essi allegati, rispetto ai quali, oltre alla prova presuntiva, può ammettersi la liquidazione
equitativa, da parte del giudice del merito, nella misura più adeguata al caso di specie, tenuto
conto delle circostanze del caso concreto (tra cui ad es. la durata della permanenza nel pagina 10 di 22 sistema scolastico, cui l'attribuzione è funzionale, o quant'altro rilevi), ed entro il massimo costituito dal valore della Carta, salvo allegazione e prova specifica di un maggior
pregiudizio.
4) L'azione di adempimento in forma specifica per l'attribuzione della Carta Docente si prescrive nel termine quinquennale di cui all'art. 2948 n. 4 c.c., che decorre dalla data in cui è sorto il diritto all'accredito, ovverosia, per i casi di cui all'art. 4, comma 1 e 2, L. n. 124/1999, dalla data del conferimento dell'incarico di supplenza o, se posteriore, dalla data in cui il sistema telematico consentiva anno per anno la registrazione sulla corrispondente piattaforma
informatica; la prescrizione delle azioni risarcitorie per mancata attribuzione della Carta
Docente, stante la natura contrattuale della responsabilità, è decennale ed il termine decorre,
per i docenti già transitati in ruolo e cessati dal servizio o non più iscritti nelle graduatorie per le supplenze, dalla data della loro fuoriuscita dal sistema scolastico. ”
Nel caso di specie, le singole situazioni lavorative risultano tra loro differenti, dovendosi rilevare che la tipologia di supplenza con la quale i ricorrenti hanno prestato servizio negli anni per cui richiedono il riconoscimento del c.d. “bonus docenti” ai sensi dell'art.

1. c. 121. L n.
107/2015 è tra loro differente.
In primo luogo, si rileva che l'eccezione di prescrizione del resistente è fondata. La CP_3
Corte di Cassazione ha infatti specificato che, per tutti coloro che risultano ancora all'interno del sistema scolastico, l'unica azione esperibile è quella di adempimento in forma specifica, sussistendo, sia per il docente, sia per il , l'interesse a adempiere con le medesime CP_3
modalità prevista per i docenti assunti in ruolo, in ragione del persistente diritto - dovere formativo sui cui si fonda il beneficio della Carta Docente. Circa la prescrizione di tale azione la corte di Cassazione, considerando qualificante la periodicità con cui la Carta Docente viene riconosciuta ai docenti, specifica che il diritto alla sua attribuzione matura, per i docenti che ne hanno diritto, in ragione di ogni singolo anno scolastico. Per tale motivo, l'azione di determinato per l'attribuzione della carta docente, si prescrive in un termine quinquennale dalla data in cui è sorto il diritto, che deve individuarsi dal momento del conferimento dell'incarico pagina 11 di 22 di supplenza ai ricorrenti, allegato da parte resistente con gli stati matricolari prodotti, non essendo stato individuato un diverso termine de quo da nessuna delle parti. Pertanto, per tutti coloro che risultano tutt'ora impiegati presso il resistente, la pretesa relativa all'a. S. CP_3
2017/2018 (e alle annualità precedenti) non può che considerarsi prescritta, così come eccepito dal resistente e stabilito dalla Corte di Cassazione nella sentenza sopra citata. CP_3
In secondo luogo, si rileva che alcuni ricorrenti richiedono il riconoscimento della Carta
Docente anche per le annualità in cui hanno prestato servizio sulla base di supplenza differenti rispetto a quelle indicate dall'art.4 c.1 e c.

2. della l. 124/99, così come provato anche dagli stati matricolari prodotti da parte resistente.
Su tali richieste si specifica che, seppure la Corte di Cassazione non si sia pronunciata espressamente sul punto, rilevando che ai sensi dell'art 363 bis c.

1. c.p.c. tale pronuncia non era destinata ad essere “vincolante nel procedimento nell'ambito del quale è stata rimessa la questione”, da una lettura complessiva di quanto esposto dal giudice di legittimità sembra, a parere di chi scrive, che possa essere implicitamente dichiarata tale situazione assimilabile a quelle per cui è stato chiaramente riconosciuto il bonus ex art. 1 c. 121 l. n. 107/2015.
La Corte di cassazione, sul punto, ricordando che il principio di uguaglianza si considera violato solo “qualora situazioni sostanzialmente identiche siano disciplinate in modo ingiustificatamente diverso e non quando alla diversità di disciplina corrispondano situazioni non assimilabili” (ex plurimis, Corte Cost. 24 luglio 2023 n. 161) ed evidenziando altresì che
“non si può far leva sulla Carta Docente come unico strumento di formazione, in ogni caso e per ogni durata dell'impiego didattico” (punto 5.4. della motivazione) ha individuato come elemento fondante di tale beneficio il presupposto dell'“annualità” della didattica (si vede, ad esempio, quanto dedotto relativamente al part-time e a condizioni particolari quali comandi,
distacchi, prese di servizio solo ad anno scolastico iniziato, punto 7.2, 7.3., 7.4. della motivazione).
Per tale motivo, nei casi in cui la supplenza sia stata prestata sulla base di plurimi contratti tra loro continuativi, a copertura dell'intero anno scolastico e presso lo stesso istituto scolastico, la pagina 12 di 22 situazione deve dirsi equiparabile – anche sulla base del principio di non disparità di trattamento – e il principio dell'annualità della didattica rispettato;
in questi casi, dunque, il beneficio deve essere riconosciuto (nello specifico a.s.2021/2022; Pt_18 Pt_7
a.s.2019/2020; Bisacchi 2020/2021).
Posto che, come dichiarato da parte ricorrente nelle note depositate il 30.10.2024, i ricorrenti sono attualmente in servizio presso il , alla stregua di quanto affermato Controparte_3
dalla Corte di cassazione, l'equiparazione del trattamento del lavoratore a tempo determinato a quello dei docenti di ruolo può avvenire esclusivamente tramite l'adempimento in forma specifica, ossia tramite l'assegnazione materiale della “carta docente” per gli anni per la quale la stessa è dovuta, poiché solo attraverso il suo utilizzo può essere osservato il vincolo di destinazione imposto dal legislatore agli importi ad essa legati ( art.1 c. 121, l. 107/2015).
In ultimo, si evidenzia che sebbene parte ricorrente non abbia provato il servizio richiesto dalla ricorrente nessuna contestazione sul punto è stata sollevata da parte Parte_25
resistente, dovendo quindi dirsi riconosciuto, ai sensi dell'art. 115 c.p.c., il diritto della ricorrente all'attribuzione del beneficio ex art. 1 c. 121 l.n. 107/2015 per le Parte_25
annualità richieste.
Al termine di tale disamina, pertanto, il beneficio del c.d. “bonus docenti” deve essere riconosciuto ai ricorrenti in applicazione delle limitazioni sopra delineate, ovverosia:
alla ricorrente , spetta in misura piena la Carta Docente di cui Parte_13
all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 per gli anni 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022 e
2022/2023 per un importo pari ad euro 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , poiché il diritto per l'a.s. 2015/2016 è prescritto, Parte_27
spetta in misura piena la Carta Docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 per gli anni
2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023; per un importo pari ad euro
2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , poiché il diritto per l'a.s. 2017/2018 è prescritto, spetta in Parte_16
misura piena la Carta Docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 per gli anni 2018/2019, pagina 13 di 22 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023; per un importo pari ad euro 2.000,00, oltre interessi o rivalutazione;

alla ricorrente , spetta in misura piena la Carta Docente di cui Parte_17
all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 per gli anni 2020/2021, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022,
2022/2023; per un importo pari ad euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l.n. 107/2015 Parte_18
spetta in misura piena per gli anni 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 1.000,00,
oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , poiché il diritto per l'a.s. 2016/2017 e Parte_19
2017/2018 è prescritto, la Carta Docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli anni 2018/2019, 2019/2020 e 2020/ 2021per un importo complessivo di euro
1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;

alla ricorrente , quindi, per le annualità 2020/2021, 2021/2022 e Parte_20
2022/2023, spetta in misura piena la Carta Docente di cui all'art. 1 c.121, l. n. 107/2015, per l'importo complessivo di euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2016/2017, la Parte_21
Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a.s. 2018/2019,
2019/2020, 2020/2021, 2021/2022 e 2022/2023 per un importo pari ad euro 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;

alla ricorrente , poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2017/2018, spetta Parte_22
in misura piena per gli a. S. 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2015/2016, Parte_1
2016/2017, 2017/2018, spetta in misura piena per l'a. S. 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, per un importo pari ad euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2015/2016, Parte_2
2016/2017, 2017/2018, la Carta Docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura pagina 14 di 22 piena per gli anni 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022 e 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;

alla ricorrente , quindi, spetta in misura piena per gli a.s. 2020/2021, Parte_23
2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2017/2018, spetta in Parte_24
misura piena per gli a. S., 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.000,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2016/2017, Parte_6
2017/2018, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S. 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro
2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2016/2017, Parte_6
2017/2018, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro
2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , quindi, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. Parte_7
107/2015 spetta in misura piena per gli a.s. 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.000,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , quindi, la carta docente di cui all'art. 1 c. 121 l.n. Parte_25
107/2015 spetta in misura piena per gli anni scolastici 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021,
2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad € 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 Parte_26
spetta in misura piena per gli a. S. 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.000,00, oltre interessi o rivalutazione;

alla ricorrente , quindi, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. CP_4
107/2015 spetta in misura piena per gli a. S. 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.000,00, oltre interessi o rivalutazione;
pagina 15 di 22 al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2017/2018, Parte_11
la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S.
2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2015/2016, Parte_29
2016/2017 e 2017/2018, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S. 2018/2019, 2019/2020, 2020/2021, 2021/2022, 2022/2023, per un importo pari ad euro 2.500,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2015/2016, Parte_12
2016/2017 e 2017/2018, la Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S. 2018/2019 e 2019/2020, per un importo pari ad euro 1.000,00, oltre interessi o rivalutazione;
al ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2017/2018, la Parte_12
Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S.
2018/2019, 2019/2020, per un importo pari ad euro 1.000,00, oltre interessi o rivalutazione;
alla ricorrente , quindi, poiché prescritto il diritto per l'a.s. 2017/2018, la CP_2
Carta docente di cui all'art.

1. c. 121 l. n. 107/2015 spetta in misura piena per gli a. S.
2018/2019, 2019/2020, 2020/2021 per un importo pari ad euro 1.500,00, oltre interessi o rivalutazione;

Le spese di lite seguono la soccombenza e si liquidano in dispositivo in ragione della natura e del valore della controversia, considerata l'attività difensiva svolta (studio, introduttiva, decisionale) e ad esclusione della fase istruttoria, considerando altresì la natura seriale del contenzioso, secondo i parametri di cui al D.M. 55/14 aggiornati ai sensi dell'art. 147/22.
Stante la dichiarazione di anticipazione delle spese da parte del procuratore di parte ricorrente,
le spese vengono distratte in suo favore, facendo applicazione dei valori minimi applicabili di cui al d.m. 55/2014 (valore indeterminato basso) in ragione della non particolare complessità
delle questioni di fatto e di diritto e della serialità delle questioni, esclusa la fase istruttoria in pagina 16 di 22 quanto non celebrata, aumentata ex art. 4 comma 2 per la presenza di più parti.


P.Q.M.


Il Giudice del lavoro definitivamente pronunciando, nel contraddittorio delle parti, ogni contraria istanza, eccezione e deduzione disattesa: accoglie il ricorso e per l'effetto accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_13
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_27
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_16
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_17
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, pagina 17 di 22 condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;

accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_18
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_19
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_20
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_21
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate Parte_22 pagina 18 di 22 in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_1
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_2
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;

accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_23
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_24
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna pagina 19 di 22 l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_6
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 3.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_6
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_7
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate Parte_25
in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_26 pagina 20 di 22 parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in CP_4
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;

accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità Parte_11
individuate in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio
2015 n.107 (c.d. Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate Parte_29
in parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 2.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_12
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna pagina 21 di 22 l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.000,00, oltre interessi come in parte motiva;
accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in Parte_12
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.000,00, oltre interessi come in parte motiva;

accerta e dichiara il diritto di di percepire per le annualità individuate in CP_2
parte motiva l'importo aggiuntivo previsto dall'art.

1. c.121 della l. 13 luglio 2015 n.107 (c.d.
Carta Elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado) pari ad euro 500,00 annui e, per l'effetto, condanna l'Amministrazione resistente ad erogare l'importo aggiuntivo per ciascuna annualità effettivamente svolta per complessivi € 1.500,00, oltre interessi come in parte motiva;
condanna parte resistente al pagamento delle spese di lite che liquida in € 5.665,00 per compensi, oltre accessori di legge, disponendone il pagamento a favore del procuratore dichiaratosi intestatario
Sentenza provvisoriamente esecutiva ex lege.
Così deciso in Forlì, il 10/12/2024 .
Il Giudice del lavoro
- Dott.ssa Agnese Cicchetti -
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