TRIBUNALE DI AVELLINO

REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
Il Giudice dott. Ciro Luce, in funzione del giudice del lavoro, procedendo nelle forme di cui all'art. 127 ter Cpc (termine deposito note 21 febbraio 2025) ha pronunciato e pubblicato la seguente
SENTENZA nella causa civile iscritta al n. 125/2023 R.G. lavoro e vertente
TRA
( ) rapp.to e difeso dagli Avv.ti Ciro Parte_1 C.F._1
Annunziata Achille Pascià ed elett.te domiciliato in Ottaviano, al viale Elena n.12, giusta mandato come in atti;

RICORRENTE
CONTRO
( ), in persona del legale rapp.te p.t, Controparte_1 P.IVA_1
rappresentata e difesa dall'Avv. Antonio Mercogliano ed elett.te domiciliata in
Avellino, alla via S. Moccia, n. 90, giusta mandato in atti;

RESISTENTE
Conclusioni delle parti: come in atti.
MOTIVI DELLA DECISIONE
Con ricorso in atti la parte in epigrafe, premessa la vicenda lavorativa alle dipendenze della società resistente dallo 03.11.2018 al 30.09.2021, data del licenziamento senza preavviso, rivendica inquadramento superiore e differenze retributive (lavoro straordinario, indennità sostitutiva per ferie maturate e non godute, 13 ° e 14° mensilità, Tfr, Rol, E.d.r, indennità di preavviso). La resistente si è costituita, proponendo domanda riconvenzionale.
La domanda va rigettata.
Il ricorrente è stato assunto, in data 03.11.2018, con contratto di apprendistato di
36 mesi, con mansioni di addetto al Settore Amministrativo, inquadramento di cui al livello F2 del C.C.N.L. e con una retribuzione riconducibile al livello D1.
1 Rappresenta di aver svolto la prestazione lavorativa con impegno dal lunedì al sabato, anche nei giorni festivi, dalle ore 9.00 alle ore 19.00, e con mezz'ora di pausa;
la domenica, a settimane alterne, dalle ore 9.00 alle ore 12.30. Deduce di aver svolto, come Direttore e Responsabile del settore Amministrativo e del
Personale, compiti quali: accoglienza della clientela;
gestione del personale;
controllo del magazzino e degli approvvigionamenti;
gestione della fornitura.
Rivendica, dunque, la superiore qualifica di cui al livello F1.
La resistente eccepisce la natura simulata del rapporto.
Il Giudice ha disposto approfondimento istruttorio.
: “Ho lavorato per da 2014 a 2022, come Controparte_2 Controparte_1
OSS. Facevo turni mattina, pomeriggio e notte con lo smonto, tutti i giorni, quando smontavo dalla notte il giorno successivo iniziavo il pomeriggio. Conosco
che era il direttore della struttura che i soci ci hanno detto Parte_1
lavorare insieme a noi, dava da mangiare agli ospiti, faceva gli ordini, faceva da tramite tra noi e i soci. Una volta al mese con i soci ed il direttore si Parte_1
faceva una riunione per discutere delle mansioni che facevamo, delle necessità degli ospiti. I soci erano una signora che noi chiamavamo una signora Per_1 straniera che era l'amministratore e che era la moglie del;
poi c'era Parte_1
Per_
. La è stata per un anno, tra il 2014 ed il 2015, Persona_2 PE
quando veniva spesso, poi non è venuta più ed è venuta la mamma di , PE
non ricordo il nome. Quando facevamo quelle riunioni parlavano prima i soci, ai quali il riferiva quello che succedeva nell'ambito del lavoro, e poi si Parte_1
decideva cosa fare, decidevano i soci, la signora e la Persona_2 Per_1
Per_ Per_ e poi la mamma della La mattina io iniziavo alle 07.00. Parte_1
arrivava verso le 08.00, 08.30, quando faceva tardi chiamava nella struttura, sulla linea fissa della struttura, e diceva di avvisare i soci che faceva tardi. Quando io facevo tardi chiamavo il e questi chiamava i soci. I soci lavoravano, Parte_1
facevano dei turni nella segreteria, giravano nella struttura. A chiamare i soci su richiesta del era chi tra noi stava di turno;
io ho chiamato i soci per dire Parte_1
che il faceva tardi. Il lavorava anche insieme a noi, aveva le Parte_1 Parte_1
Parte sue mansioni, che condivideva con noi Quando iniziavo alle sette me ne andavo alle 14.00, e stava ancora là. Quando iniziavo il turno alle 14.00 Parte_1
stava là, e quando finivo alle ore 20.00 non c'era se ne Parte_1 Parte_1
andava verso le 19.00, 19.30. Questo sette giorni su sette, la domenica il Parte_1
2 faceva i turni che gli davano i soci, e ogni domenica c'era un socio. La notte non c'era. C'era un registro OSS nella struttura, ma non c'era un foglio Parte_1
di presenza. girava nella struttura per vedere se mancava qualche cosa, Parte_1
e poi stava insieme agli ospiti, faceva gli ordini per i detersivi ed il cibo, con i rappresentanti;
faceva cose che facevamo noi OSS, tipo guardare ospiti, dare da mangiare, pulire, portare un ospite a passeggio. Il rappresentante dei detersivi parlava con il che poi parlava con i soci per decidere se comprare o Parte_1
meno. Quando parlava con i soci stavamo noi presenti. Nel 2021 io Parte_1
sono stato designato responsabile degli OSS, e quindi facevo gli ordini insieme al
, che mi spiegava come fare e andava a dire ai soci quello che mancava e Parte_1
che bisognava comprare. Erano i sci a decidere cosa comprare. I turni erano fatti dal Direttore. I soci guardavano noi operatori quello che facevamo, e se c'era bisogno chiamavano a noi per intervenire, anche . Quando io dovevo Parte_1
chiedere ferie, assenze o altro chiamavo e tutti noi chiamavamo il e Parte_1
questi parlava con i soci, per vedere se era possibile. I turni nostri li faceva il
. Il riferiva tutto ai soci. Posso riferire dei rapporti tra il Parte_1 Parte_1
ed i soci perché i soci stavano sempre in mezzo a noi, c'era un corridoio Parte_1 dove c'era una porta che portava agli uffici che era sempre aperta. Parte_1
andava negli uffici e parlava con i soci, che comunque stavano anche in mezzo a noi. Tutto questo è accaduto in tutti gli anni in cui ho lavorato”.
“Io sono stata socia della dal Controparte_3 Controparte_1
dicembre 2016, da quando è stata costituita, insieme a e PE Per_2
Io ero già socia di una RSA per disabili. Abbiamo preso in affitto la
[...]
struttura dal padre di , non so chi ne fosse materialmente il titolare, e PE abbiamo iniziato l'attività. Io ho portato i malati dalla struttura dalla quale venivo.
Tra il personale che abbiamo assunto c'era anche il , che già conviva Parte_1
con me. prima collaborava con poi è stato assunto nel 2018, la Parte_1
decisione di assumerlo è stata presa da me e dalla insieme: non ricordo Per_2 al momento della concreta assunzione c'era fisicamente , o la mamma, PE
Per_ ma la decisione era condivisa anche con la Non ricordo se la decisione di assumere il sia stata messa in un verbale, ripeto che il già Parte_1 Parte_1
stava nella struttura da un anno e mezzo circa, ed era conosciuto e già collaborava.
Non sono più socia da novembre 2022; ero amministratrice insieme a , PE
ero anche Direttrice e lo sono stata fino alle mie dimissioni di ottobre 2022. Forse
3 l'anno è sbagliato, forse è il 2021, comunque risulta. Il era il direttore, Parte_1
era responsabile degli acquisti, delle attività commerciali in genere, della accettazione dei pazienti. Io andavo nella struttura: noi socie e la mamma di PE
andavamo su turni giornalieri, dalle 09.00 alle 13.00, dalle 15.00 alle 19.00,
[...]
20.00, ci alternavamo in tre su due turni. Al posto di veniva sempre la PE
Per_ mamma, perché la studiava da farmacista. Il Persona_4
è stato licenziato come tutti i dipendenti, perché dovevano essere fatti Parte_1
lavori nella struttura, ed è stato licenziato. A provvedere al licenziamento siano stati io e la signora che faceva la coordinatrice, e che è stata licenziata Per_2
come tutti gli altri dipendenti. Il nostro consulente si è occupato Persona_5
concretamente die licenziamenti. La era socia lavoratrice, faceva la Per_2
coordinatrice della struttura, coordinava quello che succedeva nella struttura, il lavoro e i rapporti tra i dipendenti. In caso di assenza di un lavoratore, il lavoratore doveva rivolgersi a me, nel caso dei permessi doveva fare una richiesta scritta, e decidevo io, consultando che stava con me. La richiesta scritta o Per_2
verbale poteva essere fatta anche a che poi ce la riportava a noi, che Parte_1
decidevamo. I turni dei dipendenti erano gli stessi, li faceva perché Parte_1
erano già impostati nel computer e si trattava di copiarli di volta in volta, e si cambiavano i giorni. I rappresentanti dei detersivi li ho portati io dalla mia precedente attività; i prodotti alimentari prima li compravamo nel supermercato, e poi da un rappresentante: la spesa per lo più la faceva , perché noi socie Parte_1
non volevamo farlo: la decisione su cosa comprare, la faceva , Controparte_2
che era quello che controllava cosa serviva, come detersivi, come prodotti alimentari. Noi stavamo in cima, ma era quello che gestiva il personale Parte_1 quando noi socie e la mamma di non c'eravamo, parlava con i parenti PE
degli ospiti, curava i pagamenti in contati che però erano presi anche dai ragazzi, dagli altri operatori, perché avevamo fiducia ed eravamo una famiglia. La mattina partiva da casa alle 08.00, la sede dista venti chilometri, era tutto fluido Parte_1
perché era tutta una famiglia, e restava a lavoro anche fino alle 20.00, Parte_1 noi ce ne andavamo, anche le 21.00 o le 22.00 quando c'era qualche necessità”.
“Ho lavorato per da settembre 2019 a Parte_3 Controparte_1
settembre 2021, come operatore. Noi operatori facevano turni che erano da 07.30 alle 14.00, da 14.00 alle 20.30 e dalle 20.00 alle 08.00. Dopo il turno di notte avevamo la giornata libera e tornavamo il pomeriggio del giorno dopo ancora.
4 Questo tutti i giorni, a turni, anche la domenica facevamo a turno, nel seno che si lavorava una domenica e non quella dopo. In estate facevamo una settimana di ferie. era il nostro direttore. Noi per ogni esigenza ci Parte_1 rivolgevamo a lui se non c'erano i soci, oppure a , che era il Controparte_2
nostro responsabile. Il veniva di mattina e se ne andava nel tardo Parte_1
pomeriggio, aiutava i nonni con il vitto, li aiutava a mangiare, quando serviva qualche cosa tipo il pane lo andava a comprare, e rispondeva alle esigenze degli ospiti. Fra soci facevano i turni nel senso che lavoravano coprendo un turno, tutti i giorni, alcune volte non li coprivano tutti e c'era , e il fine settimana Parte_1
c'era quando non c'erano i soci;
per fine settimana intendo la domenica. Parte_1
Gli altri sei giorni era sempre presente, lavorava tutti i giorni, veniva di Parte_1
mattina e se ne andava di tardo pomeriggio. La mattina arrivava alle Parte_1
08.00 e restava fino alle 18.30, 19.00. Noi e anche i parenti degli ospiti nel caso di qualche problema ci rivolgevamo ai soci, e se i soci non c'erano ci rivolgevamo al
, che era il direttore e rispondeva alle esigenze degli ospiti, li aiutava con Parte_1
il vitto, quando mancava materiale per le pulizie noi glielo dicevamo e lui provvedeva, la stessa cosa per gli alimentari. era il nostro Direttore. Parte_1
rispondeva alle esigenze degli ospiti, se ci mancava il materiale per le Parte_1
pulizie o roba alimentare lo dicevamo al che provvedeva, Parte_1 Parte_1
aiutava i nonni con il vitto, era sempre presente nelle loro vite, anche la mattina, li salutava e gli offriva il caffè, e rispondeva a tutte le loro esigenze, a volte portava con sé qualche nonno più autonomo a fare la spesa, era per noi un portavoce , se avevamo problemi sui turni o altro noi riferivamo tutto al che poi Parte_1
riferiva ai soci che prendevano le decisioni. Alla fine decidevano i soci. I soci erano tre: o, meglio, una signora straniera che io credo Persona_2 Per_1
si chiamasse e che chiamavamo e la quale non CP_3 Per_1 PE veniva mai e al suo posto c'era la mamma credo Per_4 Per_4 Parte_1
rispondeva a tutte le esigenze degli ospiti, quando ci mancava materiale per le pulizie oppure alimentari glielo dicevamo e lui faceva la spesa;
la mattina offriva il caffe ai nonni e li aiutava con il vitto. faceva dalle 08.00 alle 18.30, Parte_1
19.00. Se avevamo problemi con i turni, era il nostro portavoce e Parte_1
riferiva ai soci. era una persona squisita, si comportava sempre bene Parte_1 con gli ospiti”.
5 “Ho lavorato per dal 2018 al 2021, alla Parte_4 Controparte_1
chiusura, per circa tre anni. Ero operatrice, noi facevamo turni che erano dalle
07.30 alle 14.00, dalle 14.00 alle 20.00 o 20.30, e dalle 20.00 o 20.30 alle 08.30.
Questo tutti i giorni della settimana con lo smonto della notte quanto dopo la notte tornavamo il pomeriggio del giorno dopo. Le ferie le facevamo, una settimana. era il direttore, nel senso che quando avevamo bisogno di Parte_1
qualche cosa ci rivolgevamo a lui, se mancava qualche cosa che stava per finire, un cambio turno, perché lui stava sempre lì, lui faceva riferimento ai superiori suoi, che erano quelli della struttura, i soci della struttura, cioè la mamma di PE
, e la moglie del direttore, o meglio una signora
[...] Persona_2 Per_1
straniera che noi chiamavamo così. era socia ma di fatto non veniva e PE
c'era la mamma. I soci stavano nell'ufficio, giravano ma era solo il che Parte_1
ci aiutava in tutto, se avevamo bisogno, si sedeva a tavola a imboccare gli ospiti che ne avevano bisogno, ci aiutava in tutto. La decisione sulle nostre ferie, assenza o richiesta le prendevano alla fine i soci, le decisioni alla fine erano dei soci e era il portavoce con i soci. la mattina arrivava averso le Parte_1 Parte_1
07.40, 07.45, restava fino alle 18.00, 19.00, a volte anche dopo se c'era qualche esigenza. Il quando io sono stata lì c'è sempre stato. Non ho mai Parte_1 assistito a colloqui tra il ed i soci”. Parte_1
: “Sono consulente del lavoro e mi occupo delle buste paga della Persona_5
Villa Santo Stefano di Baiano. Il mio referente era il quale Parte_1
mi comunicava assunzioni e licenziamenti, e gli orari in base ai quali fare le buste paga. Io mi riferivo al in tutto. Io ho iniziato a fare questo nel 2017, Parte_1 forse 2018; io sono stato contattato per l'incarico dal sig. , il compenso Parte_1
lo concordai con il . Non ho mai avuto rapporti. Per me il era Parte_1 Parte_1 quello a cui mi rivolgevo, il rapporto con l'azienda era solo con il , con Parte_1
cui mi sentivo telefonicamente, che veniva a volte allo studio, per tutto quello che era inerente all'attività. Inizialmente io ed il facemmo un accordo Parte_1
verbale, poi io facevo e faccio le fatture. Il nel 2023 è stato licenziato, e Parte_1
da allora non ci ho più avuto a che fare. È stato il che mi ha comunicato Parte_1
nel 2023 una serie di licenziamenti tra cui il suo stesso. La comunicazione me la fece verbalmente. Tutti i rapporti con il sono stati Parte_1 Parte_1
verbali. Non so dire chi firmasse il licenziamento dei lavoratori. Io ho solo fatto l'Unilav. Anche nel caso del licenziamento del io ho parlato solo con il Parte_1
6 , e con nessun altro. Io non ho mai avuto alcun colloquio o a che fare Parte_1
con i soci della . Prima del licenziamento del ci sono Controparte_1 Parte_1
state anche altre conciliazioni, alle quali partecipava sempre solo il . Parte_1
anche in queste occasioni io ho avuto a che fare solo con il . Ho avuto a Parte_1 che fare con i soci solo dopo il licenziamento del , a volte c'era la Parte_1
dottoressa ma sempre dopo il licenziamento del . con i soci ho Per_2 Parte_1
avuto rapporti solo dopo il licenziamento del . Tra le conciliazioni fatte Parte_1
con il mi è rimasta impressa una ragazza che poi si è suicidata, ma non Parte_1
ricordo i nomi dei lavoratori coinvolti. Quando partecipavo alle conciliazioni l'incarico me o dava sempre , che mi chiamava ed io andavo;
gli assegni Parte_1
qualche volta me li dava , mi dava la transazione già firmata, la persona Parte_1 che formava non c'era, la sottoponevamo alla lavoratrice che firmava, ma c'era solo;
c'era una dipendente che stava sempre in malattia, Parte_1 Persona_6
, e dopo vari colloqui con la dipendente ed il suo avvocato di Avellino e
[...]
con abbiamo fatto una transazione, il le diede un assegno. Parte_1 Parte_1
non firmava gli assegni, li portava già firmati”. Parte_1
Stampati : “Sono dottore commercialista e mi occupo della Tes_1 CP_1
dalla sua costituzione ad oggi per gli aspetti contabili. L'incarico lo
[...]
ricevetti verbalmente dai soci, la moglie del , e Parte_1 Persona_2 PE
; mi sembra che i tre soci ed il vennero nel mio studio, il
[...] Parte_1
primo contatto non ricordo con chi lo ebbi, il compenso io lo stabilii con il
, fino al 2021, ottobre 2021, il mio riferimento era il , con il Parte_1 Parte_1
quale ci sentivamo, non tante volte ma quando serviva. A fine anno facevamo la ricostruzione delle fatture non ancora incassate, magari per vedere chi aveva pagato in contanti, e veniva sempre il , il quale mi portava anche i Parte_1
documenti cartacei. I documenti della mi erano portati dal Controparte_1
, a volte dalla In una occasione, credo il credito di imposta Parte_1 Per_2
Mezzogiorno, all'inizio attività mi sembra che andai in azienda e dissi questa cosa che c'era la possibilità delle agevolazioni e c'erano il non ricordo se Parte_1
c'era la c'era la moglie del . In tutti gli altri casi io avevo a che Per_2 Parte_1
fare con il . Non so chi decideva nella Villa, mi sembra che le decisioni Parte_1
le prendesse il il quale si palesava come colui che impartiva le direttive Parte_1
e prendeva le decisioni. Finché c'è stato non ho mai assistito a Parte_1
discussioni tra i soci, almeno fino a quando si è posto il problema della uscita del
7 dalla società, quando si trattava del bilancio il comunque Parte_1 Parte_1
c'era, io spiegavo il bilancio, i soci generalmente non facevano domande, anche non faceva domande. Alla discussione circa l'ammanco c'era la Parte_1
Per_ Per_
il marito della la moglie del , , il padre di , Per_2 Per_2 Parte_1
il ; il stava là perché era quello che portava i carteggi relativi Parte_1 Parte_1
ai debiti della società verso terzi. Ci fu una discussione e il sosteneva Parte_1 che quelli erano debiti della struttura, fatti dalla società.”
“Ho lavorato per la Villa Santo Stefano di Baiano dal 2016 a Testimone_2
2022, operatore sociosanitario. Io lavoravo su turni, dalle 08.00 alle 14.00 oppure da 14.00 a 20.00 oppure da 20.00 08.00, di notte una volta settimana. Questo tutti e sette i giorni della settimana, non c'era riposo. Ho fatto una settimana di ferie all'anno. stava la mattina tutti i giorni, era una figura molto Parte_1
importante, veniva, portava il pane che comprava, andava a fare la spesa, faceva il caffè agli ospiti, aiutava gli ospiti a pranzare, e per qualsiasi cosa noi ci rivolgevamo a lui, che poi parlava con i soci, e decidevano, i soci. Io a queste riunioni non sono mai stato presente. Il veniva la mattina alle 09.00 e se Parte_1
ne andava alle 18.30, se serviva perché era successo qualche cosa restava anche fino alle 22.00 . Questo tutti i giorni, una domenica sì ed una no”.
“Sono coordinatrice nella struttura, nel senso che ne coordino le Persona_2
attività dal 2017. Io ho lavorato nella struttura, appunto come coordinatrice;
tra me e la società c'era un contratto, ma non ricordo, di natura subordinata, credo sedici settimane, ma comunque essendo socia capitava che stessi lì anche quando non era orario, se c'erano incontri, riunioni, a livello burocratico, e c'erano problemi. Al di fuori dell'orario di lavoro non facevo mai cose inerenti al lavoro facevo cose inerenti il ruolo di socio. Le decisioni erano prese, di solito, da me,
poi se erano decisioni importanti chiamavamo anche l'altra Parte_1 socia, la quale però non c'era mai, solo se interpellata per cose PE particolari. in realtà era socio, in realtà l'attività parte proprio sotto la Parte_1 sua direzione, solo che avevamo avuto dei problemi rispetto all'avvio della attività per cui c'era necessità che lui non comparisse nella società per via dei suoi precedenti ed inserimmo la moglie, che era socia ma che di fatto era sostituita completamente dal . Il stava nella struttura di mattina, spesso Parte_1 Parte_1
nel pomeriggio se passavo, però lui si allontanava, non so indicare orari precisi. Il
stava lì fino al venerdì, comunque passavamo anche sabato e domenica, Parte_1
8 giravamo sempre nella struttura. era pari, aveva un contratto ma si Parte_1
occupava di tutto, così come lo facevo io. I turni dei dipendenti erano fatti dal
. I fornitori erano stati stabiliti tutti dal , che già li conosceva, e Parte_1 Parte_1 se c'era qualche cosa che non andava lo stabilivamo insieme, io e , Parte_1 PE
no. Il licenziamento collettivo è stato gestito dal quando la
[...] Parte_1 [...]
è stata chiusa ad interfacciarsi con gli enti è stato . Io ho CP_1 Parte_1 contatto l'amministratrice, e lei stava a mare, è venuto il marito;
questo Parte_1
nel mese di luglio 2021. La moglie del veniva sporadicamente, non so Parte_1
dire con precisione, una volta ogni tanto, non tutte le settimane, ma non svolgeva
Per_ alcun ruolo. Conosco era la mamma della ogni tanto Persona_4
ci veniva a trovare, sporadicamente, ma non si occupava mai delle vicende della
Per_ struttura. La signora o n veniva quasi mai, solo se interpellata, se c'erano bilanci da firmare o riunioni. In pratica a comandare era per lo più il ”. Parte_1
Il Tribunale ritiene che siano emersi elementi per ritenere che, ferma la formale costituzione di rapporto di lavoro subordinato mediante la stipula di contratto di apprendistato, il abbia avuto effettiva ingerenza nella gestione della Parte_1 società, e che quello da lui svolto non sia riconducibile all'ordinario impegno del lavoratore subordinato ma attenga, appunto, alla posizione apicale di amministratore di fatto, se non unico almeno alla pari con gli altri componenti la compagine sociale.
I testi , e individuano nel Controparte_2 Parte_4 Testimone_2
il direttore della struttura, colui che si occupava della gestione del Parte_1
complesso di attività funzionali alla struttura stessa, curando le esigenze degli ospiti ed i rapporti con i rappresentanti per le forniture dei materiali e dei beni di consumo, sia dell'amministrazione del personale, in continuo coordinamento con i soci.
Anche definisce il ricorrente come direttore della struttura. Parte_3
A fronte della percezione avuta dai dipendenti, per i quali il era Parte_1
dipendente egli stesso, va considerata l'effettiva modalità di partecipazione del ricorrente alla compagine sociale ed alla attività da questa svolta, ruolo nel quale non sembra che egli fosse eterodiretto, in ogni aspetto del suo contributo, apparendo invece svincolato dagli obblighi di rispettare un orario predeterminato, di assecondare gli ordini di chi gli era sovraordinato, senza assoggettamento ad un
9 potere disciplinare, senza, quindi, quegli elementi che complessivamente contraddistinguono il rapporto di lavoro subordinato.
Se i dipendenti considerano il per come questi si proponeva loro, ossia Parte_1
una sorta di tramite con la proprietà, , commercialista della Persona_5 struttura, individua nel “Il mio referente … il quale mi comunicava Parte_1
assunzioni e licenziamenti, e gli orari in base ai quali fare le buste paga. Io mi riferivo al in tutto… il rapporto con l'azienda era solo con il , Parte_1 Parte_1
con cui mi sentivo telefonicamente, che veniva a volte allo studio, per tutto quello che era inerente all'attività…. È stato il che mi ha comunicato nel 2023 Parte_1 una serie di licenziamenti, tra cui il suo stesso… e che alle conciliazioni intervenute con alcuni lavoratori “partecipava sempre solo il Io non CP_4 ho mai avuto alcun colloquio o a che fare con i soci della ”. Controparte_1
Non solo il partecipava alle attività di conciliazione con i dipendenti, Parte_1
ma appare anche che egli abbia avuto ruolo nei processi decisionali che riguardavano anche la gestione del personale e, più nel complesso, l'intera attività svolta, agendo in termini sostanzialmente privi di controllo e di obbligo di rendicontazione o di giustificazione di qualsivoglia iniziativa assunta, fino a determinare, almeno così appare, il proprio stesso licenziamento.
Il rapporto con i soci, che pure operavano materialmente all'interno della struttura, appare essere paritario.
Tutto ciò avvalora e rende credibile le dichiarazioni provenienti dagli altri soci, e l'affermazione sul reale ruolo della socia e del di lei Controparte_3
compagno . Parte_1
coordinatrice della struttura, individua il come un Persona_2 Parte_1
socio di fatto, al quale spettava la direzione dell'attività e le decisioni finali, in accordo con gli altri soci. Secondo la Cosenza, il era amministratore di Parte_1
fatto ed aveva sostituito in toto nella gestione della azienda la moglie, solo formalmente amministratore legale, in ragione del fatto che “c'era necessità che lui non comparisse nella società per via dei suoi precedenti ed inserimmo la moglie, che era socia ma che di fatto era sostituita completamente dal ”. Parte_1
La posizione lavorativa descritta appare quindi riconducibile, più che a quella di un lavoratore subordinato con mansioni connotate da un notevole grado di responsabilità gestionale, a quella di un amministratore di fatto, stabilmente inserito nell'attività gestoria della società.
10 Era il che, sebbene privo di formale carica, si occupava, per lo più e con Parte_1 continuità, della gestione e dell'assetto della società, esercitando sostanzialmente funzioni direttive in qualsiasi fase della sequenza organizzativa, produttiva o commerciale dell'attività della società stessa, gestendo i rapporti con dipendenti, fornitori o clienti, condizionando le scelte aziendali, in piena autonomia o in un rapporto di collaborazione con chi rivestiva la qualifica di socio.
Tali indici sintomatici escludono che il ricorrente abbia prestato attività lavorativa nelle forme della subordinazione secondo le modalità descritte, in ricorso, e quindi in termini tali da giustificare la domanda per inquadramento superiore e differenze retributive conseguenti.
Quanto alla domanda riconvenzionale, con le note di trattazione scritta per l'udienza del 19.01.2024, la parte resistente riferisce di essersi costituita parte civile nel processo penale pendente, con conseguente rinuncia agli atti del giudizio (art. 75 Cpp).
Considerando la vicenda nel suo complesso e le condotte tenute da ambo le parti le spese di lite vanno compensate.


P.Q.M.


Il Giudice, definitivamente pronunciando sul ricorso iscritto al n. 125/2023 R.G
Lavoro, proposto da nei confronti di Parte_1 Controparte_1
ogni contraria istanza deduzione ed eccezione disattesa, così provvede:
1) Rigetta il ricorso;

2) Compensa tra le parti le spese di lite.
Avellino, 01 aprile 2025
Il GdL
Dott. Ciro LUCE
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