Nel caso in cui il mutamento di mansioni, fermi restando l'importo della retribuzione ed il livello d'inquadramento del lavoratore, comporti la destinazione del medesimo da un'attività caratterizzata da un certo potere autoritativo (o di controllo) su altri lavoratori ad altra attività, priva di detta caratteristica ma ugualmente idonea a consentire l'utilizzazione e l'accrescimento del patrimonio professionale acquisito, non sussiste violazione dell'art. 2103 (nuovo testo) cod. civ., atteso che nelle moderne organizzazioni aziendali l'attività di sorveglianza di persone non attribuisce una particolare posizione di supremazia o dignità, diversa da quella connessa alla preposizione ad altri settori produttivi. ( V 4106/83, mass n 429059).*