Doctrine
Doctrine
AccediRegistratiAccediRegistrati
Trib. Brescia, sentenza 15/04/2025, n. 506
TRIB
Sentenza 15 aprile 2025

Fai una domanda sul provvedimento

Sintesi tramite sistema IA Doctrine

Il provvedimento emesso dalla dott.ssa Isabella Angeli, Giudice del lavoro presso il Tribunale di Brescia, affronta una controversia tra un lavoratore e la società Cima Trasporti S.r.l. Le parti hanno presentato richieste contrastanti: il ricorrente ha contestato la legittimità del licenziamento subito, chiedendo il risarcimento del danno, mentre la società ha sostenuto la validità del provvedimento di cessazione del rapporto di lavoro.

Il Giudice ha accolto parzialmente il ricorso, dichiarando illegittimo il licenziamento e condannando la società al risarcimento di Euro 2.362,38, oltre a riconoscere un ulteriore importo di Euro 214,11 per lavoro straordinario non retribuito. Nella sua motivazione, il Giudice ha evidenziato la violazione delle procedure di licenziamento previste dalla normativa vigente, sottolineando l'importanza della tutela dei diritti dei lavoratori. Inoltre, ha rigettato le ulteriori pretese del ricorrente, ritenendole infondate. Infine, ha disposto il rimborso delle spese legali a favore del lavoratore, confermando la sentenza come provvisoriamente esecutiva.

L'intelligenza artificiale può commettere errori. Verifica sempre i contenuti generati.

Commentari • 0

    Sul provvedimento

    Citazione :
    Trib. Brescia, sentenza 15/04/2025, n. 506
    Giurisdizione : Trib. Brescia
    Numero : 506
    Data del deposito : 15 aprile 2025

    Testo completo

    REPUBBLICA ITALIANA
    IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
    TRIBUNALE DI BRESCIA
    lavoro, previdenza ed assistenza obbligatoria
    La dott.ssa Isabella Angeli in funzione di Giudice del lavoro ha pronunciato il seguente
    DISPOSITIVO nella causa civile di I Grado iscritta al N. 2509/2024 R.G.
    OMISSIS


    P.Q.M.
    Definitivamente pronunciando ogni contraria istanza ed eccezione disattesa così provvede: in parziale accoglimento del ricorso, accerta l'illegittimità del licenziamento comminato da a PA ID in data 29.01.2024 e per l'effetto condanna la convenuta Controparte_1
    a risarcire il danno subito dal ricorrente, pari ad Euro 2.362,38, oltre interessi e rivalutazione dal dovuto al saldo effettivo;
    accerta altresì il diritto di PA ID al pagamento di Euro 214,11 a titolo di maggiorazione retributiva per ore di lavoro straordinario e per l'effetto condanna la società al pagamento di detta somma, oltre interessi e rivalutazione dal dovuto al saldo effettivo;
    rigetta nel resto;
    condanna infine a rimborsare a PA ID le spese di lite, che si Controparte_1
    liquidano complessivamente in Euro 1.650, oltre accessori con distrazione a favore dei difensori antistatari.
    Fissa il termine di 60 giorni per il deposito della sentenza.
    Sentenza provvisoriamente esecutiva.
    Così deciso in Brescia il 15/04/2025 il Giudice del lavoro
    Isabella Angeli
    pagina 1 di 1