Cass. pen., sez. IV, sentenza 26/03/2014, n. 36227
CASS
Sentenza 26 marzo 2014

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Massime1

In tema di infortuni sul lavoro, non è configurabile il concorso di colpa del lavoratore allorquando le disposizioni di sicurezza dettate dal datore di lavoro e non rispettate dal dipendente siano di per sé illegali e contrarie ad ogni regola di prudenza (Fattispecie in tema di lesioni personali patite da un operaio a cui il datore di lavoro faceva effettuare attività di pulizia dei rulli di un macchinario, con gli organi in movimento, pur indicandogli alcune cautele da osservare).

Commentario1

  • 1Sicurezza sul lavoro: no al concorso di colpa del lavoratore in assenza di apposite precauzioni
    Daniela Sodo · https://www.filodiritto.com/ · 23 giugno 2021

    La vicenda La vicenda giudiziale che ci occupa trae spunto dall'evento mortale occorso al lavoratore che, entrato nel raggio di azione di una gru manovrata dal suo datore di lavoro per salire sul cassone del camion dove la stessa gru stava prelevando del materiale ferroso, veniva attinto, e schiacciato, dal mezzo meccanico mentre questo compiva un'improvvisa rotazione. La sentenza di merito, dunque, che accertava e dichiarava la penale responsabilità del datore di lavoro, oltretutto anche autore materiale dell'evento lesivo, evidenziava altresì come alcuna doverosa cautela fosse stata dallo stesso imputato adottata per scongiurare quel prevedibile rischio, come invece prescritto nel DVR, …

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Sul provvedimento

Citazione :
Cass. pen., sez. IV, sentenza 26/03/2014, n. 36227
Giurisdizione : Corte di Cassazione
Numero : 36227
Data del deposito : 26 marzo 2014

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