a) la sospensione disciplinare dall'impiego per un periodo da uno a dodici mesi; b) la sospensione disciplinare dalle funzioni del grado per un periodo da uno a dodici mesi; c) la cessazione dalla ferma o dalla rafferma per grave mancanza disciplinare o grave inadempienza ai doveri del militare; d) la perdita del grado per rimozione.
9 ottobre 2010
a) la sospensione disciplinare dall'impiego per un periodo da uno a dodici mesi; b) la sospensione disciplinare dalle funzioni del grado per un periodo da uno a dodici mesi; c) la cessazione dalla ferma o dalla rafferma per grave mancanza disciplinare o grave inadempienza ai doveri del militare; d) la perdita del grado per rimozione.
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I riferimenti contenuti nel D.lgs 15 marzo 2010, n. 66 (Codice dell'ordinamento militare – C.o.m. -) al procedimento penale, ed ai conseguenti provvedimenti conclusivi, costituiscono il fondamento normativo che consente all'amministrazione di procedere disciplinarmente per fatti già al vaglio dell'autorità giudiziaria ed anche in pendenza di un procedimento penale. L'amministrazione ha, quindi, la potestà di procedere all'autonomo accertamento dei fatti ed anche all'autonoma valutazione della rilevanza disciplinare degli stessi. Il giudizio disciplinare effettuato dalla Pubblica amministrazione, peraltro, “non è vincolato alle valutazioni che vengono effettuate in sede penale, ferma …
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- 3. TAR Napoli, sez. VII, sentenza 23/06/2023, n. 3771Provvedimento: […] - del decreto dirigenziale della Direzione Generale per il Personale Militare, avente Prot. -OMISSIS-, notificato in data 18 ottobre 2022, con cui al Graduato “Aiutante” -OMISSIS-, effettivo presso l'-OMISSIS-in -OMISSIS-), veniva inflitta la sanzione disciplinare ex art. 1357 del Decreto Legislativo n. 66/2010 (“Codice dell'ordinamento militare” “Codice”) della sospensione dall'impiego per mesi dieci a decorrere dalla data di notifica del decreto;Leggi di più...
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- 4. TAR Napoli, sez. VII, sentenza 23/06/2023, n. 3773Provvedimento: […] - del decreto dirigenziale della Direzione Generale per il Personale Militare, avente Prot. N. -OMISSIS-, notificato in data 19 ottobre 2022 con cui al Graduato Scelto -OMISSIS-, assegnato alla Scuola di Commissariato in -OMISSIS- veniva inflitta la sanzione disciplinare ex art. 1357 del Decreto Legislativo n. 66/2010 (“Codice dell'ordinamento militare”) della sospensione dall'impiego per mesi dodici a decorrere dalla data di notifica del decreto;Leggi di più...
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- 5. TAR Reggio Calabria, sez. I, sentenza 30/01/2026, n. 73Provvedimento: […] Ed invero, non essendo specificate dall'art. 1357 del Codice dell'Ordinamento Militare le condotte materiali sanzionabili con la perdita del grado per rimozione e considerata, altresì, la rilevanza anche sul versante esterno –e non meramente interno- delle condotte reiteratamente poste in essere dal ricorrente (sul punto si rimanda sempre alla sentenza di questo Tribunale n. -OMISSIS-), non poteva ritenersi a priori del tutto fuori contesto –a prescindere dall'esito del contenzioso di legittimità- l'irrogazione della più grave sanzione di stato costituita dalla rimozione.Leggi di più...
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