Art. 36. (Risoluzione del rapporto di lavoro) (( 1. I dipendenti delle aziende di cui all'articolo 35 per le quali sia stata dichiarata dal Ministero del lavoro e della previdenza sociale la situazione di crisi occupazionale, in caso di risoluzione del rapporto di lavoro per dimissioni nel periodo di godimento del trattamento di integrazione salariale, ovvero per licenziamento al termine del periodo di integrazione salariale di cui al citato articolo 35, hanno diritto, in aggiunta alle normali competenze di fine rapporto, ad una indennita' pari all'indennita' di mancato preavviso e, per i giornalisti, ad una indennita' pari a quattro mensilita' di retribuzione. I dipendenti di cui al presente comma sono esonerati dall'obbligo del preavviso in caso di dimissioni. ))
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21 agosto 1981
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13 gennaio 1985
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5 aprile 2001
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Commentari • 4
- 1. Lavoro e previdenza - Comunicazioni di dati relativi alle posizioni previdenziali dei giornalisti - 13 maggio 1998 [40807]Garante Privacy · 13 maggio 1998
[…] Al riguardo, la FIEG osserva che l´art. 33 del contratto nazionale giornalistico sarebbe comunque da collegare alla vigente disciplina normativa in materia di cassa integrazione e di prepensionamento per i giornalisti dipendenti da aziende editrici in stato di crisi. Gli artt. 35, 36 e 37 della legge n. 416/1981 renderebbero infatti necessaria, ai predetti fini, l´acquisizione diretta presso l´istituto previdenziale dei dati sull´anzianità contributiva dei giornalisti.
Leggi di più… - 2. Legge numero 62 del 2001Redazione · https://www.giurdanella.it/ · 21 marzo 2001
[…] Art. 13 Risoluzione del rapporto di lavoro 1. L'articolo 36 della legge 5 agosto 1981, n. 416, è sostituito dal seguente: «Art. 36. – (Risoluzione del rapporto di lavoro). – 1. […]
Leggi di più… - 3. Nuova legge sull’editoria e sui prodotti editorialiAccesso limitatoRedazione Altalex · https://www.altalex.com/ · 28 febbraio 2001
- 4. Previdenza dei giornalistiAbruzzo Franco · https://www.diritto.it/ · 18 maggio 2006
Giurisprudenza • 24
- 1. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 27/10/2003, n. 16126Provvedimento: […] che, comunque, in subordine al mancato accoglimento della tesi delle dimissioni, legittimo era il licenziamento al termine della CIGS in quanto adottato in applicazione dell'art. 36 della legge n. 416 del 1981; che, infine, infondate erano le pretese risarcitorie, difettandone le condizioni, mentre la richiesta di indennità ex art. 36 legge n. 416 del 1981 appariva nulla nei conteggi, per assoluta indeterminatezza dei parametri di riferimento. […]Leggi di più...
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- 2. Corte d'Appello Trento, sentenza 14/04/2025, n. 2Provvedimento: […] “All'articolo 36 della legge 5 agosto 1981, n. 416, le parole "pari alla indennità prevista dai contratti collettivi" sono sostituite dalle seguenti: "ad una indennità pari a quattro mensilità di retribuzione". • La LEGGE 7 marzo 2001, n. 62 (in G.U. 21/03/2001, n.67) ha disposto (con l'art. 13, comma 1) la modifica dell'art. 36. Art. 36 L. 416/1981 (modificato)Leggi di più...
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- 3. Trib. Trento, sentenza 05/06/2025, n. 86Provvedimento: […] per Giuliano ex art. 36 della legge 5 agosto 1981, n. 416 e per l'effetto condannare Pt_3 […] rigo dell'articolo 36, della legge 5 agosto 1981, n. 416, sostituire le parole: «pari allaLeggi di più...
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- 4. Trib. Trento, sentenza 10/01/2023, n. 1Provvedimento: […] voglia il Tribunale adito, per le ragioni tutte di cui in narrativa, accertare il diritto di ciascuno dei ricorrenti a percepire l'indennità di preavviso pari a nove mensilità di retribuzione ex art. 36 della legge 5 agosto 1981, n. 416 e per l'effetto condannare laLeggi di più...
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- 5. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 07/08/2020, n. 16856Provvedimento: […] Né, per evocare una fattispecie specifica in materia di imprese editrici, questa Corte ha ritenuto derogato il suddetto principio dagli artt. 35 e 36 della legge n.416 del 1981, che riguarda l'estensione del trattamento straordinario di integrazione salariale ai giornalisti professionisti, al pubblicisti e ai praticanti dipendenti da imprese editrici e la risoluzione del rapporto di lavoro in caso di riconoscimento, da parte del Ministero del 2 n. 24891/2018 R.G. lavoro e della previdenza sociale, della situazione di crisi occupazionale, con erogazione - in aggiunta alle normali competenze di fine rapporto - di una indennità aggiuntiva. […]Leggi di più...
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