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Sentenza 27 maggio 2025
Sentenza 27 maggio 2025
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- 1. Licenziamento per giustificato motivo oggettivoRedazione · https://www.legal-blog.it/ · 6 aprile 2026
Il panorama del diritto del lavoro italiano ha subito una metamorfosi profonda tra il 2024 e il 2026. Al centro di questa rivoluzione si colloca la Sentenza della Corte Costituzionale n. 128/2024, le cui onde d'urto hanno plasmato la giurisprudenza della Cassazione e dei Tribunali di merito. Definizione Giuridica Il Licenziamento per Giustificato Motivo Oggettivo (GMO), disciplinato dall'art. 3 della Legge n. 604/1966, è il recesso determinato da ragioni inerenti all'attività produttiva, all'organizzazione del lavoro e al regolare funzionamento di essa. A differenza del licenziamento disciplinare, esso non dipende da una colpa del lavoratore, ma da fattori aziendali "oggettivi", quali: • …
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Sul provvedimento
| Citazione : | Trib. Bologna, sentenza 27/05/2025, n. 672 |
|---|---|
| Giurisdizione : | Trib. Bologna |
| Numero : | 672 |
| Data del deposito : | 27 maggio 2025 |
Testo completo
TRIBUNALE ORDINARIO DI BOLOGNA
Il presente provvedimento non è attualmente disponibile.
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