Articolo 2 septies del Decreto-legge 29 marzo 2004, n. 81

Articolo 2 sexiesArticolo 2 octies

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30 maggio 2004

Art. 2-septies. (( 1. Il comma 4 dell'articolo 15-quater del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 , e' sostituito dal seguente:
"4. I soggetti di cui ai commi 1, 2 e 3 possono optare, su richiesta da presentare entro il 30 novembre di ciascun anno, per il rapporto di lavoro non esclusivo, con effetto dal 1 ° gennaio dell'anno successivo. Le regioni hanno la facolta' di stabilire una cadenza temporale piu' breve. Il rapporto di lavoro esclusivo puo' essere ripristinato secondo le modalita' di cui al comma 2. Coloro che mantengono l'esclusivita' del rapporto non perdono i benefici economici di cui al comma 5, trattandosi di indennita' di esclusivita' e non di indennita' di irreversibilita'. La non esclusivita' del rapporto di lavoro non preclude la direzione di strutture semplici e complesse".
2. Il termine di cui al comma 3 dell'articolo 15-bis del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 , e successive modificazioni, e' differito alla data della stipulazione del relativo contratto collettivo nazionale di lavoro successivo all'entrata in vigore della legge di conversione del presente decreto. Sono fatti salvi gli effetti degli atti amministrativi definitivi, emanati dagli organi preposti nel periodo intercorrente tra il 10 gennaio 2003 e la data di entrata in vigore della legge di conversione del presente decreto, compiuti in ottemperanza delle disposizioni previste dal citato comma 3 dell'articolo 15-bis del decreto legislativo 30 dicembre 1992, n. 502 . ))

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Giurisprudenza • 19

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1. Corte Cost., sentenza 23/02/2007, n. 50
Provvedimento: […] n. 229 (Norme per la razionalizzazione del Servizio sanitario nazionale, a norma dell'articolo 1 della legge 30 novembre 1998, n. 419), nonché il compenso per la mancata opzione per il rapporto di lavoro non esclusivo nel regime introdotto dall'art. 2- septies del decreto-legge n. 81 del 2004. […] lettera i ), della legge della Provincia autonoma di Bolzano n. 16 del 1995 nella parte in cui, escludendo per i dirigenti sanitari il suddetto diritto di opzione, si pone in contrasto con il principio fondamentale di cui all' art. 2 septies del decreto-legge n. 81 del 2004.
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2. Corte dei Conti, sez. Giurisdizionale Lombardia, sentenza 31/01/2018, n. 15
Provvedimento: […] Tale modifica del rapporto di lavoro è avvenuta in base alla facoltà concessa dall'art. 2 septies del D.L. n. 81/2004 convertito in legge n. 138/2004 che ha sostituito il comma 4 dell'art. 15 quater del decreto legislativo n. 229/1999 e previsto - in merito alla esclusività del rapporto di lavoro dei dirigenti medici e dei dirigenti del ruolo sanitario del S.S.N. - che “I soggetti di cui ai commi 1, 2 e 3 possono optare, su richiesta da presentare entro il 30 novembre di ciascun anno, per il rapporto di lavoro non esclusivo, con effetto dal 1 gennaio dell'anno successivo”. […]
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3. Corte Cost., sentenza 05/05/2006, n. 181
Provvedimento: […] Richiamati, per il resto, i medesimi argomenti posti a fondamento del proprio ricorso (reg. ric. n. 74 del 2004) avverso l'art. 2- septies del decreto-legge n. 81 del 2004, la Regione Toscana esamina – nell'ultima parte della stessa memoria – quegli ulteriori profili di incostituzionalità che la difesa erariale ha ritenuto di individuare – per sua stessa ammissione ad abundantiam – nella violazione degli artt. 2, 3, 9 e 33 della Costituzione. […]
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4. Corte dei Conti, sez. II Centrale di Appello, sentenza 12/03/2019, n. 77
Provvedimento: […] SENT.77/2019 I primi giudici non avrebbero, poi, considerato che l'art. 2-septies del d.l. n. 81/2004, conv. da n. 138/2004, aveva modificato l'art. 14quater del d.lgs. n. 502/1992, e disposto che la non esclusività del rapporto di lavoro non precludeva la direzione di strutture semplici e complesse, tra le quali la Direzione di Distretto sanitario.
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5. Corte dei Conti, sez. Giurisdizionale Calabria, sentenza 10/11/2025, n. 271
Provvedimento: […] 7.3 Tuttavia, ai fini dell'esame della fattispecie in esame, assume particolare rilievo la complessa disciplina dei rapporti tra le università e il Servizio sanitario nazionale, considerata la produzione in giudizio da parte del convenuto degli atti relativi all'esercizio dell'opzione per il rapporto di lavoro esclusivo, con il conseguente esercizio dell'attività libero professionale intramoenia con decorrenza 1° febbraio 2012, ai sensi dell'art. 2 septies del d.l. n. 81/2004.
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