Articolo 13 della Legge 30 dicembre 1971, n. 1204

Articolo 12Articolo 14

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18 gennaio 1972

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2 aprile 1991

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27 aprile 2001

Art. 13. ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.LGS 26 MARZO 2001, N.151))

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1. Testo unico sulla maternitÓ e sulla paternitÓ - Pag. 1
Studio Cataldi · https://www.studiocataldi.it/ · 1 gennaio 2025
DECRETO LEGISLATIVO 26 marzo 2001, n. 151 Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternita' e della paternita', a norma dell'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53. Capo I Disposizioni generali IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA Visto l'articolo 87 della Costituzione; Visto l'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53, recante delega al Governo per l'emanazione di un decreto legislativo contenente il testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e di sostegno della maternita' e della paternita', nel quale devono essere riunite e coordinate tra loro le disposizioni vigenti in materia, apportando, nei limiti di detto …
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2. Testo unico sulla maternitÓ e sulla paternitÓ
Studio Cataldi · https://www.studiocataldi.it/ · 1 gennaio 2025
DECRETO LEGISLATIVO 26 marzo 2001, n. 151 Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternita' e della paternita', a norma dell'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53. Capo I Disposizioni generali IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA Visto l'articolo 87 della Costituzione; Visto l'articolo 15 della legge 8 marzo 2000, n. 53, recante delega al Governo per l'emanazione di un decreto legislativo contenente il testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e di sostegno della maternita' e della paternita', nel quale devono essere riunite e coordinate tra loro le disposizioni vigenti in materia, apportando, nei limiti di detto …
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3. Testo unico sulla maternitÓ e sulla paternitÓ - Pag. 2
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Art. 39. Riposi giornalieri della madre (legge 30 dicembre 1971, n. 1204, art. 10) 1. Il datore di lavoro deve consentire alle lavoratrici madri, durante il primo anno di vita del bambino, due periodi di riposo, anche cumulabili durante la giornata. Il riposo e' uno solo quando l'orario giornaliero di lavoro e' inferiore a sei ore. 2. I periodi di riposo di cui al comma 1 hanno la durata di un'ora ciascuno e sono considerati ore lavorative agli effetti della durata e della retribuzione del lavoro. Essi comportano il diritto della donna ad uscire dall'azienda. 3. I periodi di riposo sono di mezz'ora ciascuno quando la lavoratrice fruisca dell'asilo nido o di altra struttura idonea, …
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4. DLGS 26/03/2001 n. 151
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Giurisprudenza • 25

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1. Cass. civ., SS.UU., sentenza 03/04/1989, n. 1597
Provvedimento: Il trattamento economico di maternità per le dipendenti delle amministrazioni dello stato e degli altri enti pubblici non grava sugli enti che gestiscono l'Assicurazione di malattia, bensì sullo stesso datore di lavoro secondo le previsioni dei vari ordinamenti degli enti medesimi, come risulta dall'art. 13 della legge n. 1204 del 1971, che espressamente esclude dalla sua applicazione le dipendenti pubbliche, e dall'art. 21 della stessa legge, che, nell'elencare i vari settori lavorativi per i quali è previsto l'Obbligo contributivo per la copertura degli oneri derivanti dalla legge stessa, non contempla il settore pubblico. […]
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- giurisdizione esclusiva del giudice amministrativo·
- trattamento economico di maternità·
- lavoro subordinato·
- donne·
- giurisdizione civile·
- lavoro·
- dipendenti dello stato e degli altri enti pubblici·
- impiego pubblico·
- onere a carico del datore di lavoro·
- giurisdizione ordinaria e amministrativa·
- controversie relative·
- puerperio
2. Consiglio di Stato, sez. V, sentenza 22/12/2014, n. 6218
Provvedimento: […] 4. Il Comune di Poggibonsi ha impugnato la sentenza, lamentando la violazione degli artt. 13 e 17 della legge 1204/1971 e la violazione e la falsa applicazione degli artt. 16 e 19 del C.C.N.L. del 1995 dei dipendenti delle autonomie locali.
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- art. 15 legge 1204/1971·
- spettanza dell'indennità al 100%·
- tutela della maternità·
- art. 8 legge 166/1991·
- rapporto di lavoro a tempo determinato·
- principio ermeneutico di specialità·
- rigetto dell'appello·
- art. 16 e 19 C.C.N.L. enti locali 1995·
- indennità di maternità·
- astensione obbligatoria dal lavoro·
- condanna alle spese processuali
3. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 16/12/1985, n. 6405
Provvedimento: Il trattamento economico di maternità per le dipendenti delle amministrazioni dello stato e degli altri enti pubblici non fa carico sugli enti che gestiscono l'Assicurazione di malattia, bensì sullo stesso datore di lavoro secondo le previsioni dei vari ordinamenti degli enti medesimi, come risulta sia dall'art. 13 della legge n. 1204 del 1971, che espressamente esclude dalla applicabilità della stessa le dipendenti pubbliche, e dall'art. 21 della stessa legge, […]
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- diritto alla conservazione del posto·
- donne·
- lavoro subordinato·
- lavoro·
- onere a carico del datore di lavoro·
- in epoca anteriore al periodo di interdizione obbligatoria dal lavoro·
- esclusione·
- indennità di malattia·
- puerperio·
- gravidanza·
- trattamento economico di maternità per le dipendenti dello stato e degli altri enti pubblici·
- corresponsione
4. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 03/12/1985, n. 6060
Provvedimento: L'art. 13 della legge n. 1204 del 1971 - norma che, disciplinando l'ambito di operatività della legge sulla tutela delle lavoratrici madri, stabilisce che per le dipendenti dello stato e degli altri enti pubblici, anche territoriali, si applica invece il trattamento economico previsto dai relativi ordinamenti - pone un limite all'applicabilità delle legge medesima che non è assoluto, bensì è relativo all'ipotesi in cui in concreto esista uno speciale ordinamento dell'ente pubblico e nella misura in cui quest'ultimo garantisca alle pubbliche dipendenti condizioni non inferiori a quelle assicurate dalla legge cit. […]
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- lavoro subordinato·
- trattamento economico applicabile·
- donne·
- lavoro·
- dipendenti dello stato e degli altri enti pubblici·
- diritto alla conservazione del posto·
- puerperio
5. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 07/11/2003, n. 16765
Provvedimento: […] L'Inps denunzia violazione e falsa applicazione degli artt. 416 e 437, secondo comma, c.p.c. e degli artt. 1 e 13 della legge n. 1204 del 1971, nonché difetto di motivazione, per avere il Tribunale […]
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- dovere del giudice di interpretare e applicare correttamente la norma·
- fondamento·
- fattispecie·
- limiti·
- mancata contestazione·
- sussistenza·
- rilevanza·
- costituzione delle parti e loro difesa·
- convenuto·
- memoria difensiva·
- procedimento di primo grado·
- procedimenti in materia di lavoro e di previdenza·
- procedimenti speciali