Articolo 12 della Legge 30 dicembre 1971, n. 1204

Articolo 10Articolo 13

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18 gennaio 1972

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31 marzo 1988

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27 aprile 2001

Art. 12. ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.LGS 26 MARZO 2001, N.151))

Commentari • 3

1. DLGS 26/03/2001 n. 151
Avvocatoandreani.It · https://www.avvocatoandreani.it/
2. Testo unico sulla maternitÓ e sulla paternitÓ - Pag. 2
Studio Cataldi · https://www.studiocataldi.it/ · 1 gennaio 2025
Art. 39. Riposi giornalieri della madre (legge 30 dicembre 1971, n. 1204, art. 10) 1. Il datore di lavoro deve consentire alle lavoratrici madri, durante il primo anno di vita del bambino, due periodi di riposo, anche cumulabili durante la giornata. Il riposo e' uno solo quando l'orario giornaliero di lavoro e' inferiore a sei ore. 2. I periodi di riposo di cui al comma 1 hanno la durata di un'ora ciascuno e sono considerati ore lavorative agli effetti della durata e della retribuzione del lavoro. Essi comportano il diritto della donna ad uscire dall'azienda. 3. I periodi di riposo sono di mezz'ora ciascuno quando la lavoratrice fruisca dell'asilo nido o di altra struttura idonea, …
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3. Legge 8 marzo 2000 n. 53
Redazione · https://www.giurdanella.it/ · 18 ottobre 2000

Giurisprudenza • 8

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1. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 07/06/2003, n. 9148
Provvedimento: […] Per quello che rileva in questa sede il Giudice di appello ha rimarcato che: a) l'art. 12 della legge n. 1204/1971 equipara le spettanze conseguenti alle dimissioni volontarie a quelle del licenziamento>>; b) a contestare la volontarietà delle dimissioni, non è sufficiente l'allegazione che la RA le avrebbe date nella 3 prospettiva di essere successivamente riassunta dalla società che poi invece non avrebbe mantenuto la promessa, [in quanto] non è stato allegato un vizio del consenso che, […]
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- dimissioni volontarie·
- onere di specificazione prove·
- licenziamento illegittimo·
- art. 1427 cod. civ.·
- art. 12 legge n. 1204/1971·
- vizio del consenso·
- compensazione spese giudizio·
- inefficacia dimissioni in gravidanza·
- principio di autosufficienza ricorso
2. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 14/05/1985, n. 2999
Provvedimento: L'art. 12 della legge n. 1204 del 1971 sulla tutela delle lavoratrici madri, norma che dispone che, in caso di dimissioni volontarie presentate durante il periodo in cui è prescritto il divieto di licenziamento, la lavoratrice ha diritto alle indennità previste da Disposizioni di legge e contrattuali in caso di licenziamento, va interpretato nel senso che il contenuto dell'attribuzione patrimoniale riconosciuta dalla norma è determinato mediante il richiamo degli effetti patrimoniali della diversa fattispecie, non realizzata ne' realizzabile, del licenziamento;
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- lavoro subordinato·
- donne·
- lavoro·
- diritto all'indennità sostitutiva del preavviso·
- dimissioni volontarie presentate durante il periodo in cui è prescritto il divieto di licenziamento·
- sussistenza·
- tutela delle lavoratrici madri·
- diritto alla conservazione del posto
3. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 29/04/1981, n. 2632
Provvedimento: L'art 12 della legge 30 dicembre 1971 n 1204, che prevede per la lavoratrice madre dimessasi nel periodo nel quale opera il divieto di licenziamento di cui al precedente art 2, il diritto alle stesse indennita previste per il licenziamento non e applicabile alla indennita di disoccupazione, a proposito della quale trovano applicazione gli artt 73 e 76 del RDL 4 ottobre 1935 n 1827. Conseguentemente, l'istanza di disoccupazione va ritenuta tempestiva alla stregua di tale normativa, che prevede che il termine di decadenza di sessanta giorni decorra dal trentesimo giorno dall'inizio della disoccupazione indennizzabile.*
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- applicabilita alla indennita di disoccupazione·
- disoccupazione·
- termine di decadenza·
- conseguenze·
- indennita·
- inps·
- istanza di disoccupazione·
- disciplina ex art 12 della legge n 1204 del 1971·
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- previdenza (assicurazioni sociali)·
- applicabilita·
- disciplina ex art 73 e 76 del rdl n 1827 del 1935·
- lavoratrice madre dimissioni nel periodo di operativita del divieto di licenziamento·
- diritto alle stesse indennita previste per il licenziamento·
- decorrenza
4. Corte Cost., sentenza 24/03/1988, n. 332
Provvedimento: […] 4.2. - L'art. 12 della legge n. 1204 del 1971 stabilisce che la lavoratrice che ha presentato dimissioni volontarie durante il periodo per cui è previsto, a norma del precedente art. 2, il divieto di licenziamento, ha diritto alla indennità prevista da disposizioni di legge o contrattuali per il caso di licenziamento. […]
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- maternita' e infanzia·
- lavoratrice cui sia stato affidato provvisoriamente un minore·
- inammissibilita'.·
- diritto·
- omessa previsione·
- assenza dal lavoro per malattia del bambino
5. Corte d'Appello Napoli, sentenza 15/04/2025, n. 1476
Provvedimento: REPUBBLICA ITALIANA IN NOME DEL POPOLO ITALIANO CORTE DI APPELLO DI NAPOLI Sezione controversie di lavoro e di previdenza ed assistenza composta dai magistrati: d.ssa Anna Carla Catalano Presidente d.ssa Rosa Bernardina Cristofano Consigliere d.ssa Laura Scarlatelli Consigliere rel./est riunita in camera di consiglio ha pronunciato in grado di appello all'esito della udienza in trattazione cartolare ex art.127 ter cpc del 3.4.2025 la seguente SENTENZA nella causa iscritta al n.2378/22 RG avente ad oggetto l'appello avverso la sentenza n.250/22 del Tribunale di Avellino sezione lavoro pubblicata il 29.3.22 TRA in persona del legale rapp.te p.t., Parte_1 rappresentata e difesa …
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- dimissioni volontarie·
- contribuzione previdenziale·
- art. 55 d.lgs. n. 151/2001·
- periodo protetto·
- legittimazione attiva·
- giurisprudenza Corte di Cassazione·
- convalida dimissioni·
- indennità sostitutiva di preavviso·
- art. 414 c.p.c.·
- tutela maternità