Articolo 14 del Regio decreto-legge 13 novembre 1924, n. 1825

Articolo 13Articolo 15

Versione
7 dicembre 1924

Art. 14.

Quando la disdetta sia data dall'impiegato, questi deve osservare gli stessi termini di preavviso indicati nell'art. 10 ed in difetto deve pagare una indennita' corrispondente.

Ove l'impiegato non adempia da parte sua all'obbligo del preavviso, il datore di lavoro ha diritto di ritenere quanto sia da lui dovuto all'impiegato fino alla concorrenza dell'indennita' gravante su costui.

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Giurisprudenza • 3

1. Trib. Trento, sentenza 19/09/2023, n. 120
Provvedimento: […] pagina 15 di 23 Ne risulta con tutta evidenza la deviazione dall'originario schema causale, piegato, ferma la mera apparenza dell'esercizio legittimo, in quanto tipico, dell'autonomia privata (clausola di prolungamento del preavviso), al perseguimento di un interesse che la legge, invece, prevede sia definito secondo distinte modalità tipiche (patto di non concorrenza), configurandosi pertanto l'intesa raggiunta come patto in frode alla legge, in quanto tale viziato da nullità” […] (art. 150 co.1 D.L. 34/2020).
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- patto di non concorrenza·
- art. 1344 cod.civ.·
- nullità per difetto di forma scritta·
- clausola di estensione del preavviso·
- nullità per contrarietà a norme imperative·
- ripetizione indebito fiscale·
- ripetizione indebito contributivo·
- compensazione spese·
- art. 2125 cod.civ.·
- nullità per limitazione facoltà di dimissioni·
- nullità per beneficio economico senza beneficio di carriera·
- opposizione a decreto ingiuntivo·
- nullità per esiguità corrispettivo
2. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 15/09/2016, n. 18122
Provvedimento: […] escludeva altresì che potesse configurarsi un contrasto con l'art. 2118 c.c., rinviando tale norma alla contrattazione collettiva per la determinazione del termine di preavviso e, attraverso di essa, all'autonomia individuale, né una rinuncia di fatto del dipendente a dimettersi, tenuto conto dei benefici previsti a suo vantaggio. Non era neppure ipotizzabile, ad avviso della Corte, un negozio in frode alla legge, il quale postula la violazione sostanziale di una norma imperativa, peraltro insussistente nella specie in presenza della c.d. disponibilità del preavviso;
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- fattispecie·
- condizioni·
- limiti·
- pattuizione individuale di un termine più lungo·
- validità·
- durata legale o contrattuale del preavviso·
- estinzione del rapporto·
- lavoro subordinato·
- lavoro·
- per mutuo consenso·
- dimissioni
3. Trib. Salerno, sentenza 30/11/2023, n. 1910
Provvedimento: […] per violazione della legge sull'impiego privato, ossia il R.D.L. 13 novembre 1924, n. 1825, convertito con L. 18 marzo […]
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- patto di non concorrenza·
- indeterminatezza oggetto·
- clausola penale·
- vizio del consenso·
- violazione patto di non concorrenza·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- art. 2125 c.c.·
- corrispettivo adeguato·
- diritto di recesso·
- tutela libertà di concorrenza

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