Articolo 3 del Decreto legislativo 26 marzo 2001, n. 151

Articolo 2Articolo 4

Versione
27 aprile 2001

Versione
20 febbraio 2010

Art. 3. (( (Divieto di discriminazione) )) (( 1. E' vietata qualsiasi discriminazione per ragioni connesse al sesso, secondo quanto previsto dal decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198 , con particolare riguardo ad ogni trattamento meno favorevole in ragione dello stato di gravidanza, nonche' di maternita' o paternita', anche adottive, ovvero in ragione della titolarita' e dell'esercizio dei relativi diritti. ))

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1. Tribunale di Lodi, 30 maggio 2023
Mauro · https://www.wikilabour.it/ · 19 giugno 2023
[…] Il Tribunale accoglie il ricorso della lavoratrice, valorizzando il combinato disposto dell'art. 1, secondo comma, del T.U. maternità, che fa salve le condizioni di maggior favore stabilite da altre disposizioni, e dell'art. 25 del C.C.N.L. di riferimento, che al comma 3 sancisce il medesimo divieto di licenziamento di cui agli artt. 54 e 55 del Testo Unico: l'interpretazione a sostengo del diritto della lavoratrice domestica madre viene adottata anche in considerazione del generale divieto di discriminazioni posto dall'art. 3 dello stesso d.lgs. 151/2001.
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2. La lavoratrice in stato di gravidanza è licenziabile solo per colpa graveAccesso limitato
Redazione Wolters Kluwer · https://www.altalex.com/ · 31 gennaio 2017
3. Il problematico allargamento della nozione di discriminazione nel codice delle pari opportunita’
Di : Carmela Garofalo · https://www.lavorodirittieuropa.it/ · 21 febbraio 2023
4. Donne nel mondo del lavoro
Mauro · https://www.wikilabour.it/ · 1 febbraio 2021
5. Lavoro domestico
Mauro · https://www.wikilabour.it/ · 1 febbraio 2021

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Giurisprudenza • 78

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1. Trib. Milano, sentenza 12/12/2022, n. 2311
Provvedimento: […] Distribuzione e Servizi 18/7/2008 e dell'art. 181 CCNL DMO 22/10/2021 ovvero, occorrendo, della loro nullità in parte qua perché contrario a norma imperativa per violazione degli artt. 3 e 37 Cost., nonché dell'art. 3 D.Lgs. 151/2001, nella parte in cui consente dal datore di lavoro di non remunerare con le mensilità differite la lavoratrice in stato di gravidanza durante il periodo di interdizione dal lavoro ai sensi dell'art. 17 D.Lgs. 151/2001 a differenza di quanto accade alle donne in stato di gravidanza, ma non interdette, […] 18/7/2008 e dell'art. 181 CCNL DMO 22/10/2021, ovvero la loro nullità parziale per contrarietà agli artt. 3 e 37 Cost., nonché all'art. 3 del D.Lgs. n. 151/2001. […]
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- art. 3 D.Lgs. 151/2001·
- art. 429 c.p.c.·
- differenze retributive·
- CCNL Terziario Distribuzione e Servizi·
- art. 37 Cost.·
- interdizione dal lavoro per maternità·
- permessi retribuiti·
- compensazione spese di lite·
- discriminazione di genere·
- CCNL DMO
2. Trib. Pesaro, sentenza 17/03/2025, n. 102
Provvedimento: […] A sua volta l'art 3 del Dlgs 151/2001 stabilisce che è vietata qualsiasi discriminazione per ragioni connesse al sesso, secondo quanto previsto dal decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, con particolare riguardo ad ogni pagina 2 di 4 trattamento meno favorevole in ragione dello stato di gravidanza, nonché di maternità .
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- art. 55 D.Lgs. 151/2001·
- dimissioni per maternità·
- art. 54 D.Lgs. 151/2001·
- indennità di disoccupazione NASpI·
- diritto alla protezione sociale·
- protezione lavoratrici madri·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- discriminazione di genere
3. Trib. Santa Maria Capua Vetere, sentenza 16/02/2023, n. 336
Provvedimento: […] 2 La sanzione della nullità del licenziamento conseguente alla violazione del divieto di cui all'art. 54 comma 1 d.lgs. 151/2001 incontra un limite nella sussistenza di una colpa grave della lavoratrice ex art. 3 lett. a) d.lgs. 151/2001, il cui onere della prova grava sul datore di lavoro a cui venga imputata l'inosservanza del divieto.
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- licenziamento lavoratrice madre·
- nullità licenziamento·
- onere della prova datore di lavoro·
- reintegrazione lavorativa·
- indennità risarcitoria·
- art. 54 d.lgs. 151/2001·
- spese di lite·
- contributi previdenziali·
- colpa grave lavoratrice·
- art. 2 d.lgs. 23/2015
4. TAR Salerno, sez. I, sentenza breve 11/10/2013, n. 2048
Provvedimento: […] Ritenuto, di conseguenza, in considerazione della chiarezza e della univocità del prefato dettato normativo, che l'istituto del trasferimento temporaneo , previsto dall'art. 42 bis, comma 1, del d.lgs. n. 151/2001, trova applicazione per il personale dell'Arma dei Carabinieri, non potendosi ritenere ostativa, in relazione alla sopravvenuta entrata in vigore del richiamato articolo 1493 del Codice dell'ordinamento militare, la riserva di cui all'art. 3 del d.lgs. n. 151/2001;
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- art. 42 bis d.lgs. n. 151/2001·
- annullamento di provvedimento amministrativo·
- giurisprudenza del Consiglio di Stato·
- spese di causa compensate·
- normativa applicabile al personale militare·
- art. 1493 d.lgs. n. 66/2010·
- trasferimento temporaneo del personale militare
5. TAR Palermo, sez. I, sentenza 28/09/2018, n. 2017
Provvedimento: […] Il ricorso è affidato ad una unica articolata censura con la quale si prospetta la violazione degli artt. 3 e 37 Cost; la violazione artt. 25 e 42 D.Lgs. 198/2006, la violazione art. 3 D.Lgs. 151/2001; l'eccesso di potere sotto diversi profili.
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- art. 24 D.Lgs. 368/1999·
- congedo di maternità·
- art. 3 D.Lgs. 151/2001·
- art. 25 e 42 D.Lgs. 198/2006·
- art. 3 e 37 Cost.·
- spese di lite·
- art. 14 direttiva 2006/54·
- art. 15 direttiva 2006/54·
- direttive europee in materia di discriminazione·
- domanda con riserva·
- graduatorie mediche·
- discriminazione per gravidanza·
- diritto alla non discriminazione·
- annullamento atti amministrativi·
- art. 52 D.Lgs. 30 giugno 2003 n. 196