Articolo 21 - Convenzione della Legge 12 maggio 1995, n. 210

Articolo 20

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2 giugno 1995

Articolo 21
L'originale della presente Convenzione i cui testi in lingua araba, cinese, spagnola, francese e russa fanno ugualmente fede, sara' depositato presso il Segretario generale dell'Organizzazione delle Nazioni Unite che ne fara' pervenire copia certificata conforme a tutti gli Stati.
IN FEDE DI CHE i sottoscritti, a tal fine debitamente autorizzati dai loro rispettivi governi hanno firmato la presente Convenzione.

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Giurisprudenza • 9

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1. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 09/07/2004, n. 12768
Provvedimento: […] Il Tribunale ha fatto applicazione dei principi affermati da questa Corte con la sentenza di questa Corte 2 marzo 1999, n. 1758, secondo la quale "Nella nuova regolamentazione legislativa (D.L. n. 487 del 1993, conv. in legge n. 71 del 1994) del rapporto di lavoro di diritto privato dei dipendenti dell'ente Poste Italiane, il contratto collettivo per tale categoria di personale - che non è autorizzato a derogare alla legge non essendo identificabile alcuna cosiddetta delegificazione della materia, ma solo privatizzazione del rapporto - non può innovare o derogare rispetto alle norme di legge imperative e quindi è nulla (ex art. 1418 cod. civ.) la previsione contrattuale, […]
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- risarcimento del danno·
- reintegrazione nel posto di lavoro·
- licenziamento illegittimo·
- delegificazione·
- principio di inderogabilità delle norme di legge·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- art. 18 legge n. 300/1970·
- art. 6 legge n. 604/1966·
- decadenza dall'impugnativa·
- contrattazione collettiva
2. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 14/08/2004, n. 15914
Provvedimento: […] Il Tribunale ha fatto applicazione dei principi affermati da questa Corte con la sentenza 2 marzo 1999, n. 1758, secondo la quale "Nella nuova regolamentazione legislativa (D.L. n. 487 del 1993, conv. in legge n. 71 del 1994) del rapporto di lavoro di diritto privato dei dipendenti dell'ente Poste Italiane, il contratto collettivo per tale categoria di personale - che non è autorizzato a derogare alla legge non essendo identificabile alcuna cosiddetta delegificazione della materia, […] in realtà, un effetto di "delegificazione" del rapporto di lavoro si era, in varia misura, determinato in favore della fonte sociale (art. 21 della legge n. 210/1995 per i ferrovieri statali;
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- compensazione lucri cum damno·
- reintegrazione nel posto di lavoro·
- licenziamento illegittimo·
- obbligo pagamento contributi·
- art. 1418 cod. civ.·
- risarcimento danni·
- delegificazione rapporto di lavoro·
- tutela reale art. 18 Statuto dei lavoratori·
- nullità clausola contrattuale·
- trattamento pensionistico
3. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 19/07/2004, n. 13398
Provvedimento: […] Il Tribunale si è sostanzialmente adeguato al principi affermati dalla giurisprudenza di questa Corte secondo cui "Nella nuova regolamentazione legislativa (D.L. n. 487 del 1993, conv. in legge n. 71 del 1994) del rapporto di lavoro di diritto privato dei dipendenti dell'ente Poste Italiane, il contratto collettivo per tale categoria di personale - che non è autorizzato a derogare alla legge non essendo identificabile alcuna cosiddetta delegificazione della materia, […] in realtà, un effetto di "delegificazione" del rapporto di lavoro si era, in varia misura, determinato in favore della fonte sociale (art. 21 della legge n. 210/1995 per i ferrovieri statali;
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- volontà datore di lavoro·
- giurisdizione del giudice·
- licenziamento·
- massima età contributiva·
- reintegrazione lavorativa·
- clausola nulla contrattazione collettiva·
- comunicazione risoluzione rapporto·
- delegificazione rapporto di lavoro·
- art. 18 legge n. 300/1970·
- nullità clausola contrattuale
4. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 29/07/2004, n. 14446
Provvedimento: […] Il Tribunale ha fatto applicazione dei principi affermati da questa Corte (con la sentenza 2 marzo 1999, n. 1758, secondo la quale "Nella nuova regolamentazione legislativa (D.L. n. 487 del 1993, conv. in legge n. 71 del 1994) del rapporto di lavoro di diritto privato dei dipendenti dell'ente Poste Italiane, il contratto collettivo per tale categoria di personale - che non è autorizzato a derogare alla legge non essendo identificabile alcuna cosiddetta delegificazione della materia, […] in realtà, un effetto di "delegificazione" del rapporto di lavoro si era, in varia misura, determinato in favore della fonte sociale (art. 21 della legge n. 210/1995 per i ferrovieri statali;
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- clausola di risoluzione automatica·
- reintegrazione nel posto di lavoro·
- art. 6 legge n. 71/1994·
- licenziamento illegittimo·
- art. 1418 cod. civ.·
- giurisdizione ordinaria·
- delegificazione rapporto di lavoro·
- art. 18 Statuto dei lavoratori·
- nullità clausola contrattuale·
- indennità sostitutiva reintegrazione
5. Cass. civ., sez. IV lav., sentenza 24/07/2004, n. 13940
Provvedimento: […] Il Tribunale si è sostanzialmente adeguato ai principi affermati dalia giurisprudenza di questa Corte secondo cui "Nella nuova regolamentazione legislativa (D.L. n. 487 del 1993, conv. in legge n. 71 del 1994) del rapporto di lavoro di diritto privato del dipendenti dell'ente Poste Italiane, il contratto collettivo per tale categoria di personale - che non è autorizzato a derogare alla legge non essendo identificabile alcuna cosiddetta delegificazione della materia, […] in realtà, un effetto di "delegificazione" del rapporto di lavoro si era, in varia misura, determinato in favore della fonte sociale (art. 21 della legge n. 210/1995 per i ferrovieri statali;
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- art. 18 legge 300/1970·
- licenziamento·
- massima età contributiva·
- reintegrazione lavorativa·
- clausola nulla contrattazione collettiva·
- delegificazione rapporto di lavoro·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- vizi di motivazione·
- nullità clausola contrattuale