Articolo 96 del Regolamento del personale dell'azienda autonoma di assistenza al volo

Articolo 95Articolo 97

Versione
24 giugno 1983

Art. 96
(Collocamento a riposo per limiti di eta')

Il dipendente e' collocato a riposo d'ufficio al raggiungimento dei seguenti limiti d'eta':
- 60 anni per i profili professionali relativi ai servizi del traffico aereo e ai servizi in volo;
- 65 anni per i rimanenti profili professionali.
Per i profili professionali da identificare o aggiornare successivamente il limite di eta' e' fissato dal provvedimento di cui al successivo articolo 111, fermo restando quanto disposto nel precedente comma.

Commentari • 0

Giurisprudenza • 2

1. Trib. Milano, sentenza 23/05/2024, n. 1780
Provvedimento: […] Con Decreto del Presidente della Repubblica 279/1983, infatti, è stato approvato il “regolamento del personale dell'Azienda autonoma di assistenza al volo per il traffico aereo generale”, il cui art. 96 – rubricato “Collocamento a riposo per limiti di età” – stabilisce che […] l'art. 96 D.P.R. 279/1983 regola la fattispecie, affatto diversa, del collocamento a riposo da parte del datore di lavoro. […]
Leggi di più...
- art. 96 D.P.R. 279/1983·
- sicurezza aerea·
- Direttiva 2000/78/CE·
- discriminazione per età·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- controllori del traffico aereo·
- requisiti essenziali attività lavorativa·
- giustificazione disparità di trattamento·
- licenziamento per limiti di età·
- art. 26quinquies D.L. 4/2019
2. Trib. Padova, sentenza 23/02/2021, n. 89
Provvedimento: […] 14.5.118 e 23.7.18 sottoscritti dalla società con le OOSS, in base ai quali è stata prevista l'erogazione di tale premio “a tutto il personale non quadro, in servizio alla data di corresponsione, in ragione dell'effettiva presenza nell'anno 2017” (docc. 2 e 3 parte opponente). […] pagina 6 di 8 dell'inidoneità di tali circostanze ad incidere sulla detta identità delle posizioni di lavoro messe a raffronto - di siffatto regolamento degli interessi posto in essere dalle parti sociali, essendo questo riservato all'autonomia collettiva. (Nella specie, alla stregua del principio di cui in massima, […]
Leggi di più...
- collocamento a riposo·
- soccombenza·
- art. 429 c.p.c.·
- interpretazione contratti collettivi·
- premio di risultato·
- giurisdizione del giudice del lavoro·
- opposizione a decreto ingiuntivo·
- accordi collettivi integrativi·
- parità di trattamento·
- discriminazione lavoratori

Iscriviti per avere accesso a tutti i nostri contenuti, è gratuito!

Nessuna carta di credito richiesta

Iscriviti gratuitamente

Hai già un account? Accedi