REPUBBLICA ITALIANA
IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
TRIBUNALE DI TERMINI IMERESE
Il Giudice del Lavoro, dott.ssa Giorgia Marcatajo, all'esito della trattazione scritta del procedimento ex art. 127 ter c.p.c., lette le note sostitutive d'udienza depositate dalla parte ricorrente nel rispetto del termine assegnato, ha pronunciato la seguente
SENTENZA
nel procedimento iscritto al n. 3717/2024 R.G.
PROMOSSO
DA
rappresentata e difesa dall'Avv.to Rosanna Mangiapane ed Parte_1
elettivamente domiciliata presso il suo studio sito in Palermo in via Marchese di
Roccaforte n. 5, giusta procura in atti

- RICORRENTE -

CONTRO
, in persona del legale Controparte_1
rappresentante pro tempore
Controparte_2
, in persona del legale
[...]
rappresentante pro tempore
- RESISTENTI CONTUMACI-
FATTO E DIRITTO
Con ricorso depositato il 18.09.2024, la ricorrente indicata in epigrafe, premesso di essere un docente precario, di avere prestato attività lavorativa in forza di incarichi annuali e di avere svolto le stesse mansioni espletate dal personale di ruolo, anche in riferimento agli obblighi formativi, lamentava di non aver fruito del bonus di € 500,00 annui, previsto dall'art. 1, comma 121, della L. n. 107/2015 (cd. “carta docenti”) per l'aggiornamento e la formazione dei docenti di ruolo, relativamente agli anni scolastici
2022/2023, 2023/2024 e 2024/2025.
Tanto premesso, concludeva chiedendo di: “ritenere e dichiarare il diritto di parte ricorrente a fruire del beneficio economico di euro 500,00 in ragione di anno mediante l'utilizzo della Carta elettronica del docente istituita dall'art. 121, comma 1, legge 13 luglio 2015 n. 107, per l'aggiornamento e la formazione del personale docente;
2) per l'effetto, condannare la convenuta Amministrazione scolastica al pagamento in favore di parte ricorrente, con riguardo agli anni scolastici 2022/2023, 2023/2024 e
2024/2025, della complessiva somma di euro 1.500,00, a mezzo della Carta del docente, quale contributo alla formazione del personale docente anche a tempo determinato, oltre interessi ovvero rivalutazione monetaria, ai sensi dell'art. 22, comma 36, della L. n. 724 del 1994, dalla data del diritto all'accredito alla concreta attribuzione;
3) condannare i convenuti soccombenti al pagamento delle spese borsuali e dei compensi professionali del presente giudizio con distrazione ex art. 93
c.p.c. in favore del sottoscritto procuratore che dichiara di avere anticipato le spese e di non avere riscosso alcun compenso” (cfr. conclusioni del ricorso).
Le Amministrazioni resistenti non si costituivano in giudizio, sebbene regolarmente citate, sicché va dichiarata la sua contumacia.
La causa, in assenza di attività istruttoria, a seguito della trattazione scritta disposta ai sensi dell'art. 127 ter c.p.c., è stata decisa all'esito della scadenza del termine del
24.09.2025 per il deposito di note.
***
Il ricorso è fondato.
Va premesso, in punto di diritto, che l'art 1, co. 121, della legge n. 107/2015 prevede che “Al fine di sostenere la formazione continua dei docenti e di valorizzarne le competenze professionali, è istituita, nel rispetto del limite di spesa di cui al comma
123, la Carta elettronica per l'aggiornamento e la formazione del docente di ruolo delle istituzioni scolastiche di ogni ordine e grado. La Carta, dell'importo nominale di euro 500 annui per ciascun anno scolastico, può essere utilizzata per l'acquisto di libri e di testi, anche in formato digitale, di pubblicazioni e di riviste comunque utili all'aggiornamento professionale, per l'acquisto di hardware e software, per l'iscrizione a corsi per attività di aggiornamento e di qualificazione delle competenze professionali, svolti da enti accreditati presso il
[...]
, a corsi di laurea, di laurea magistrale, specialistica o Controparte_3
a ciclo unico, inerenti al profilo professionale, ovvero a corsi post lauream o a master universitari inerenti al profilo professionale, per rappresentazioni teatrali e cinematografiche, per l'ingresso a musei, mostre ed eventi culturali e spettacoli dal vivo, nonché per iniziative coerenti con le attività individuate nell'ambito del piano triennale dell'offerta formativa delle scuole e del Piano nazionale di formazione di cui al comma 124. La somma di cui alla Carta non costituisce retribuzione accessoria né reddito imponibile.”.
Il DPCM del 23 settembre 2015 prevedeva (atteso che esso è stato annullato dal
Consiglio di Stato, con sentenza n. 1842/2022, proprio in ragione dell'illegittimità dell'esclusione dalla fruizione della carta docenti del personale assunto a tempo determinato) sub art. 2 che “1. I docenti di ruolo a tempo indeterminato presso le
Istituzioni scolastiche statali, sia a tempo pieno che a tempo parziale, compresi i docenti che sono in periodo di formazione e prova, hanno diritto all'assegnazione di una Carta, che è nominativa, personale e non trasferibile.

2. Il
[...]
assegna la Carta a ciascuno dei docenti Controparte_3
di cui al comma 1, per il tramite delle Istituzioni scolastiche.

3. Le Istituzioni scolastiche comunicano entro il 30 settembre di ciascun anno scolastico al
[...]
, secondo le modalità da quest'ultimo Controparte_3
individuate, l'elenco dei docenti di ruolo a tempo indeterminato presso l'Istituzione medesima, nonché le variazioni di stato giuridico di ciascun docente entro 10 giorni dal verificarsi della causa della variazione. Il Controparte_3
trasmette alle Istituzioni scolastiche le Carte da assegnare a ciascun
[...] docente di ruolo a tempo indeterminato.

4.